Warnung an zukünftigen Mitarbeitern und Kunden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nach längerem Überlegen ist mir nicht dazu eingefallen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles oben genannte und noch viel mehr.
Es wurden bereits mehrere solcher Kritiken verfasst.
Die Verantwortlichen in der Firma versuchen immer wieder gegen negative Kommentare vorzugehen / zu löschen. Es wird auch ständig intern gebeten positive Kommentare zu schreiben.
Wenn jemand ein positives Kommentar abgibt, kann das durchaus der Wahrheit entsprechen. Aber man sollte sich nicht täuschen lassen.
Es wurde bereits intern versucht Mitarbeiter in Verbindung mit negativen Feedback zu belasten und zu kündigen.
Alles für eine echte Firma nicht vertretbar.
Verbesserungsvorschläge
Tatsächlich auf die einzelnen Angestellten hören.
Wenn man Befragungen durchführt diese ernst nehmen und tatsächlich daran arbeiten sich zu verbessern. Nicht jede Kritik persönlich nehmen. Mit Mitarbeiter tatsächlich reden.
Arbeitsatmosphäre
Kaltes Arbeitsklima, die Führungskraft interessiert sich nicht für die Mitarbeiter. So wurden zB. eine Mitarbeiterbefragung durchgeführt ohne jemals Resultate daraus zu besprechen oder dass irgendwelche Schlüsse daraus folgten.
Kommunikation
Sehr schlecht. Kritik darf nicht geäußert werden, sonst wird man gekündigt.
Kollegenzusammenhalt
Das einzige was das Management nicht selbst beeinflusst und daher ok ist.
Gerade von direkten Vorgesetzten könnte man aber mehr Rückhalt einfordern.
Work-Life-Balance
Ab und zu Homeoffice. Warum einzelne Abteilungen aber immer mehrmals ins Office kommen müssen und andere nicht, obwohl beide Arbeiten von zu Hause erledigt werden können wird nicht erklärt
Vorgesetztenverhalten
Unmoralisch und Kritikunfähig. Entlässt Mitarbeiter nach 6 Jahren ohne dass man sich von seinen Co-Worker verabschieden kann. Oder entlässt Mitarbeiter ohne einen Grund zu nennen oder überhaupt mit den Personen zu reden.
Interessante Aufgaben
Nicht besonderes oder interessanten Arbeitsgebiete - keine Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsbedingungen
Das System welches man vertreibt hat eine Unmenge an Fehler (Bugs).
Es wird lieber an Veränderungen oder neuen Projekten gearbeitet anstatt die Probleme anzugehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltserhöhungen kommen grundsätzlich nicht infrage.
Lieber werden lang gediente Mitarbeiter mit neuen günstigeren Mitarbeiter ersetzt.
Image
Hier ein Verweis auf die Google Bewertung - Kunden Bewertung.
Mitarbeiter werden für ihren Einsatz gelobt. Die Firma als Ganzes aber abgestraft. Unfaires Bezahlmodell für Kunden. Automatische Vertragsverlängerung um 2 Jahre. Im Jahr 2024...
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden.