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Jetzt Profil vervollständigen46 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
37 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Besser geht es nicht
Home Office, Gleitzeit, generell sehr flexibel
Manchmal zu viel
Gutes Miteinander mit den meisten Kollegen, Mitarbeiterevents, auch After-Work oder Mittags kann man eigentlich mit jedem gut reden
Man ist nicht wirklich offen für neue Ideen bzw. setzen sich ein paar Kollegen/Mitarbeiter ohnehin immer durch, da verliert man irgendwann die Motivation/Begeisterung.
Bei den Produkten wird viel Wert auf innovation gedacht. Dieser Gedanke ist leider nicht in allen Unternehmensbereichen abgekommen. Viele Wege sind sehr bürokratisch und zu viele Leute wollen/sollen mitsprechen. Dadurch ist Veränderung in vielen Bereichen sehr mühsam.
Flache Hierarchien, aber auch keine Aufstiegsmöglichkeiten
Siehe oben.
Im Sommer leider sehr heiß da nicht alle Büros Klima haben, ansonsten alles ok.
Mit den meisten Kollegen sehr gut, manche äußern Kritik jedoch nicht direkt sondern spielen diese über die Geschäftsführung, was nicht sehr kollegial ist.
Hatte nicht das Gefühl aufgrund meines Geschlechts benachteiligt zu werden.
Tolle Menschen und Persönlichkeiten die dir dort arbeiten
Lage
Super und transparenter Umgang mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit, familiäres Arbeitsklima, angenehmes Miteinander unter den Kolleginnen und Kollegen
Schwierige Erreichbarkeit mit den Öffis, wenige Essensmöglichkeiten in der Umgebung (aber Angebot von preiswerten, gelieferten Mahlzeiten durch AG)
Steigerung der Bekanntheit des Unternehmens bei Privatpersonen (besserer Social Media- und Werbe-Auftritt mit größerer Reichweite)
Sehr familiäre Firma, offen für Fragen und Wünsche, super Arbeitszeiten im rahmen der Gleitzeit
Bessere Werbung und Marketing allgemein, Videos und Werbung der Firma schaut meist lächerlich und uninteressant aus (sogar unprofessionell)
Ja es wird Rücksicht genommen, gibt Papamonat, verschiedene Arbeitszeitmodelle
Sehr bemüht alle miteinander, gutes Gespräche auf Augenhöhe.
man tut schon so, als sei man familiär
nicht besser als Durchschnitt
mittelmäßig
innerhalb der Abteilung gut, gesamtheitlich mühsam
ohne die ging‘s nicht
gilt der alten Geschäftsführung
hätte besser sein können, zu viele Besprechungen ohne Ergebnis
viel Gestaltungsspielraum
Du-Kultur mit gelebter Wertschätzung der verschiedenen Persönlichkeiten
Gelebte Home-Office-Möglichkeiten, Gleitzeitmodell, diverse individuelle Arbeitszeitmodelle
Externe Weiterbildung wird unterstützt, gutes Onboarding durch virtuelle Tools und Besichtigung der Abteilungen.
Sowohl innerbetrieblich als auch in der Produktion wird auf Nachhaltigkeit und Innovation Wert gelegt
Vielfalt an Menschen mit langer und frischerer Betriebszugehörigkeit in allen Altersklassen.
Soziale Verantwortung gegenüber Mitarbeiter
keine öffentliche Verkehrsanbindung - dafür aber Mitfahrbörse
-
helle 4 er Büros
moderne Ausstattung der Konferenzräume
gratis Obst und Kaffee
Teilzeit für alle möglich- egal ob mit oder ohne Kind, Mann oder Frau
Gleitzeit möglich
jegliche gewünschter Kurs/ Weiterbildung (für den Job ) ist möglich
Aufstiegschancen gibt es kaum bis nicht
Ich finde, dass ich angemessen verdiene
Sehr groß
Noch nie hat sich ein Arbeitgeber zB Sorgen gemacht dass es im Büro zu kalt sein könnte oder ähnliches- hier schon
Auch für "persönliches" ist ein offenes Ohr da
kein Unterschied nach Alter
sehr wertschätzendes Arbeitsklima
Gleitzeit, Zeitausgleich für 5 Tage möglich
flache Hierarchie, Wechsel der Position im Unternehmen möglich und passiert auch regelmäßig
Ich hätte noch nicht bemerkt, dass jemand nicht gleichberechtigt ist
Arbeiten mit KI, digitaler Identität- also alles am Puls der Zeit
kollegiales Verhalten zu den neuen Geschäftsführern
So verdient kununu Geld.