Tolles Unternehmen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage am Stadtrand, das Gehalt, die tägliche Essenszulage für die Restaurants im Twin Tower, die Kollegen im Team. Beim Sommerfest und der Weihnachtsfeier werden keine Kosten gescheut!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das steife Denken, dass man Suderanten, die nicht arbeiten wollen und die Stimmung im ganzen Team vermiesen (wenn sie denn mal anwesend sind), nicht einfach rausschmeißen. Hier ist die EAA leider zu zögerlich.
Verbesserungsvorschläge
Bei Systemumstellungen stärker die Mitarbeiter einziehen, die dann tatsächlich mit diesem System tagtäglich arbeiten! Würde bestimmt viele Nerven ersparen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im Team ist sehr gut (bis auf wenige Störenfriede), das Arbeiten miteinander wird gefördert und so entstehen auch Freundschaften.
Kommunikation
Im zweiwöchentlichen Jour Fixe werden Neuerungen, To Do´s, aber auch Änderungen, etc. besprochen und diskutiert. Hier kann man offen seine Anliegen aussprechen.
Kollegenzusammenhalt
Den Zusammenhalt im Team empfand ich als sehr gut! Zu den Personen außerhalb meines Teams hatte ich zwar wenig bis kaum Kontakt, in meiner Abteilung fühlte ich mich jedoch sehr wohl.
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeit ohne Kernzeit kann man frei wählen, wann man im Büro erscheint bzw. abhaut. Für mich als Pendlerin war das toll!
Vorgesetztenverhalten
Hier schaut jeder Vorgesetzte leider nur auf seine Abteilung. Oft sind Abteilungsleiter eher forsch und abweisend zu abteilungsfremden Personen. Der Vorgesetzte im Vertrieb war toll
Interessante Aufgaben
Wer sich für den Energiehandel, Kalkulationen und Kundenkontakt interessiert, ist hier richtig.
Gleichberechtigung
Habe mich als Frau nie benachteiligt gefühlt.
Umgang mit älteren Kollegen
respektvoll und firmenseitig überaus nachsichtig!
Arbeitsbedingungen
im Twin Tower klappt es leider mit der individuellen Belüftung nicht so recht.. oftmals zu heiß, oftmals eiskalt (im Großraumbüro)
Gehalt/Sozialleistungen
Man gut über das Gehalt verhandeln (natürlich wenn man dementsprechend Leistung zeigt). Die EAA bietet zahlreiche Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, etc. an
Karriere/Weiterbildung
ist man erstmal in einer Abteilung, wechselt man eher seltener in eine andere. Aufstieg ist wegen flacher Hierarchie auch nicht wirklich möglich. Jedoch gibt es viele Kursangebote, um sich auch persönlich weiterzubilden.