12 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeber mit kleinen Macken
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockerer Umgang miteinander, Diversity, nettes Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts was gravierend wäre.
Verbesserungsvorschläge
C-Level sollte sich gerne öfter im Büro zeigen.
Nach Lösungen streben anstelle den "Schuldigen" anzuprangern.
Arbeitsatmosphäre
Generell gute Atmosphäre allerdings gibt es immer wieder Spannungen im Unternehmen sei es vom C-Level nach "unten" oder auch untereinander.
Work-Life-Balance
Es wird mit Homeoffice, flexiblen Arbeitszeiten und 60 Tagen "work from anywhere" geworben, das erstreckt sich aber nicht auf 100% der Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird Wert auf die Umwelt gelegt. Es gibt zb Initiativen die Co2 ausgleichen - es fliegen viele Mitarbeiter regelmäßig daher keine 5 Sterne
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter bei enspired sind zu 90% cool und halten dementsprechend zusammen. Ausnahmen bestätigen die Regel.
Umgang mit älteren Kollegen
sehr junges team - alle älteren Kollegen sind jung geblieben.
Vorgesetztenverhalten
C-Level ist selten zu sehen im riesengroßen und leider meist relativ leeren office.
Arbeitsbedingungen
das office ist groß, geräumig, hell und sauber + gut mit den öffis ereichbar
Kommunikation
Sicherlich gut, mit Spielraum nach oben.
Gleichberechtigung
Diverse Company events wie retreats werden mehrmals jährlich gehalten was toll ist allerdings nicht immer für alle Mitarbeiter gilt sondern den teamleads/c-level
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Cornelia HabetlerChief Culture Officer
Flexibles Arbeiten und remote work ist für jede Person in unserer enspi-Crew möglich. Es gibt natürlich Positionen, wo dies mehr Abstimmung benötigt, da die Anwesenheit im Office wichtig ist - z.B. IT Support oder Administration. Aufgrund unserer Teamgrößen können aber auch diese enspis remote work nutzen und ihre Zeit größtenteils flexibel einteilen.
Unser großes und freundliches Office ist täglich gut gefüllt. Viele enspis bevorzugen die Arbeit im Büro um bei einem kostenlosen Lunch mit KollegInnen zu sprechen. Der C-Level stellt hier keine Ausnahme dar.
Das Feedback der Mitarbeitenden ist uns enorm wichtig! Daher haben wir die gesamte enspi-Crew Anfang April zu einem Retreat eingeladen, bei welchem wir zwei Tage gemeinsam an unterschiedlichsten Themen gearbeitet haben. Das Event war eine gute Gelegenheit um mit jedem enspi zu sprechen und neue Perspektiven zu eröffnen.
Danke für das Feedback!
Leider mehr Schein als Sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Mission, smarte Menschen und innovative Ansätze in einer sehr konservativen Industrie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einige Personen werden in Positionen befördert, für die sie fachlich ungeeignet sind und man intern viel bessere Leute hätte. Die Folge ist, dass mehr und mehr gute Leute das Handtuch werfen und die Firma verlassen.
Verbesserungsvorschläge
Das größte Problem ist die Remote Culture. Dadurch ist die Arbeitsatmosphäre distanziert und kühl. Vor allem dass nur ganz wenige Kollegen aus dem C-Level regelmäßig im Office sind ist eine red flag! Den CEO sieht man so gut wie nie!
Arbeitsatmosphäre
Die Kolleginnen und Kollegen sind fast ausnahmslos freundlich. Das große Problem bei enspired ist die Remote-Culture. Es arbeiten gefühlt 80% der Belegschaft vom Home Office aus und somit gibt es fast keine sozialen Interaktionen außerhalb der beruflichen Themen. Die Atmosphäre ist deshalb eigenartig und maximal für Introverts geeignet.
Image
Nach außen hin durchaus innovativ und aufregend - enspired nutzt gekonnt den AI Hype für sich. Intern sind viele Prozesse jedoch nicht wirklich durchdacht und es gibt keine klare Strategie oder Product Roadmap.
Work-Life-Balance
Muss man wirklich volle Punktezahl geben. Es gibt flexible Arbeitszeiten und man kann auch Work-from-Anywhere Angebote zurückgreifen. Trotz Start-Up hat man nicht das Gefühl, dass die Leute sich zu Tode arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Viele Angebote und auch Bildungsbudget für jeden Mitarbeiter.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist in Ordnung, allerdings gibt es oft sehr große Unterschiede bei den gleichen Positionen - leider verdienen Frauen im Unternehmen teilweise viel weniger als ihre männlichen Kollegen. Es gibt auch keine Mitarbeiterbeteiligungen wie hier auf kununu von einem Kollegen suggeriert wurde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
enspired legt großen Wert auf Umwelt- und Sozialbewusstsein. Es gibt vegetarisches/veganes Essen, umweltfreundlichen Merch und die Firma kompensiert ihre CO2 Emissionen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unten den Kollegen und den Teams ist sehr gut. Es gibt keine Intrigen oder toxische Spielchen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt eigentlich keine älteren Kollegen (über 50+)
Vorgesetztenverhalten
Etwas intransparent und oftmals planlos.
Arbeitsbedingungen
Das Office ist nett, aber eben immer sehr leer. Gefühlt sind nur 20% der Schreibtische belegt. Die Ausstattung und Infrastruktur ist aber gut.
Kommunikation
Es werden immer wieder Entscheidungen von der Geschäftsführung getroffen, die sehr überraschend und oft nicht nachvollziehbar sind. Egal ob Funding, Personalentscheidungen oder Strategie.
Gleichberechtigung
Diverses Team und hohe Internationalität
Interessante Aufgaben
Einige Kolleginnen und Kollegen haben über repetitive Aufgaben geklagt und teilweise das Unternehmen auch verlassen.
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Positive work environment, trust and responsibiltiy
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Very positive
Work-Life-Balance
Flexible working hours and hybrid working model
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Cornelia HabetlerChief Culture Officer
Thank you very much for your feedback!
great, caring for environment and employees employer!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
it cares for environment
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verantwortung übernehmen und gemeinsam ein Unternehmen aufbauen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Trotz Corona gibt es virtuelle soziale Events - von der Weihnachtsfeier mit persönlichem Goodie-Paket bis zur virtuellen Kaffeepause. Transparenz, Fairness und Feedback ist Teil der DNA von enspired und es gibt gefühlt keine Hierarchien.
Image
super innovativ
Work-Life-Balance
Entgegen der Annahme, dass in einem Startup 200h pro Woche gearbeitet werden muss, gibt es hier diesen Druck nicht. Es ist möglich sich die Zeit eigenverantwortlich und in Abstimmung mit den Kolleginnen frei einzuteilen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist im Bereich Energie und Technologie unerlässlich und Mitarbeiterinnen werden aktiv unterstützt. Vielfältige Karrieremöglichkeiten aufgrund des schnellen Wachstums.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr viele Benefits (gratis Mittagessen im Büro, bezahlte Mittagspause etc.) und ein marktgerechtes Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Von Anfang an Carbon Neutral zertifiziert schwingt der nachhaltige Umgang mit Ressourcen bei jeder noch so kleinen Entscheidung mit - vom FairTrade Kaffee bis zum Paperless-Office
Kommunikation
Es gibt etablierte Strukturen (Jour Fixes, Market Update) und Informationskanäle (Teams, Signal etc.) wodurch Informationen sowohl regelmäßig als auch ad-hoc zB neue Kunden kommuniziert werden.
Gleichberechtigung
Wir haben Kollegen verschiedener Altersklassen, Hintergründe, geographischer Herkünfte, verschiedenen Muttersprachen - das sollte im Jahr 2021 nicht mal mehr eine Frage in der Bewertung sein
Interessante Aufgaben
Energiewende, Handel in Millisekunden, KI und beim Aufbau eines innovativen Unternehmens beteiligt sein -> noch Fragen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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enspired is my favorite place of work so far
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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The future of energy trading
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Cornelia HabetlerChief Culture Officer
Thank you very much for your feedback!
Great company which takes care about its people, the environment and most importantly: the job makes sense.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Great employer! Caring for environment and its employees.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Perfekter Start ins Berufsleben in einem innovativen Startup, Top-Team, vielfältige Karriere-Möglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird enspired durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden enspired als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich enspired als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.