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eurofunk 
Kappacher 
GmbH
Bewertung

Schwieriger Arbeitgeber

2,8
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2014 bei eurofunk Kappacher GmbH in St. Johann im Pongau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Motivierender Umgang der GF mit den Mitarbeitern

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bei den Bereichsleitern gibt es erheblichen Verbesserungsbedarf. Es wird an allen Richtlinien und Prozessen vorbei agiert. Schlechte Kommunikation. Informationen werden bewusst vorenthalten. Viele Mitarbeiter haben keinerlei Erfahrungen ausserhalb ihrer Eurofunk Welt. Das gilt auch für die Führungskräfte. Gültige Arbeitsverträge wurden nicht eingehalten und man wird sehr subtil zur Kündigung motiviert.

Verbesserungsvorschläge

Prozesse nicht nur definieren sondern auch leben.

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich eine gute Arbeitsatmosphäre ohne Druck und messbare Ziele

Work-Life-Balance

Keine Bereitschaft aber Erreichbarkeit wird von den Mittarbeitern erwartet

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sorgen für ein sehr belastendes Arbeitsumfeld durch Eingriff in den Zuständigkeitsbereich ohne Abstimmung oder Information.

Gehalt/Sozialleistungen

Eher am unteren Ende bei vielen Kollegen - Erhöhungen schwer durchsetzbar

Karriere/Weiterbildung

Sehr eingeschränkt möglich. Rückerstattungsvereinbarung bei vorzeitigem Austritt wird immer gefordert. Im Vergleich zu anderen Unternehmen werden nur geringe Ausbildungstage eingeplant seitens Unternehmen.


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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