130 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
130 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Fabasoft Vorstellungsgespräche
Fabasoft
kununu Score: 4,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das Fabasoft-Team war sehr zuvorkommend und professionell.
Bewerber/inHat sich 2018 bei Fabasoft Cloud GmbH in Wien als Praktikant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Allgemeine Intressen in der IT, Bisherige Erfahrungen, Bevorzugte Technologien
- Pflichtpraktikum im Zuge der HTL Ausbildung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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sehr positiv, von den gegebenen Informationen bis über die zuständigen Mitarbeiter
Bewerber/inHat sich 2018 bei Fabasoft AG in Linz als Office Management beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Herkunft, Lebenslauf, Stärken
- Gründe für Wechsel, Aufgabengebiete
- Hobbys
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Seltsames Gespräch in wenig angenehmer Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2015 bei Fabasoft AG in Linz beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Persönlicher auf den Bewerber eingehen und wertschätzender mit ihm umgehen. Nicht nur der Bewerber bewirbt sich bei der Firma, auch die Firma beim Bewerber!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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So sollte es ablaufen.
Bewerber/inHat sich 2016 bei Fabasoft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Schnelle Reaktion auf Bewerbung. Professionelles, strukturiertes Gespräch, Termine/Fristen wurden eingehalten. Kurz: man fühlte sich wertgeschätzt
Bewerbungsfragen
Was würde mir ihr Partner über sie erzählen?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Nach Probeübersetzung keine Reaktion mehr
Bewerber/inHat sich 2015 bei Fabasoft AG in Linz als Übersetzer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde gebeten, eine Probeübersetzung zu senden, was ich auch tat. Danach hörte ich nie wieder etwas. Die investierte Zeit und Arbeit was also völlig umsonst. So sollte man mit seinen Bewerbern wirklich nicht umgehen!
Zufriedenstellende Reaktion
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Unnötig lange Wartezeit
Bewerber/inHat sich 2014 bei Fabasoft Cloud GmbH in Wien beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Schnelle Reaktion auf die Bewerbung, gemütliches Interview, auf Feedback musste ich 7 Wochen! warten trotz Nachfrage. Schade, dass man Bewerber so behandelt. Ich hoffe es läuft intern besser.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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So stellt man sich Bewerbungsprozesse vor
Bewerber/inHat sich 2012 bei Fabasoft AG in Linz beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Vorstellungsgespräch war in guter Atmosphäre, Fallbeispiel aus der Praxis war in 45 Minuten zu bewältigen, danach wurden die Ergebnisse besprochen.
Leider war es trotz angenehmen Gesprächs und auch erfolgreichen Bewältigen des Beispiels eine Absage
Bewerbungsfragen
- Studienwahl - Studiendauer (wie lange und welche Pläne)
- Weiterführen der geringfügigen Beschäftigung (da noch nicht beendet) neben dem Arbeitsverhältnis?
- Fallbeispiel aus der Praxis
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Erfolgreiche Bewerbung für ein 4-monatiges Dienstverhältnis
Bewerber/inHat sich 2012 bei Fabasoft AG in Linz beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich bei der Firma Fabasoft für ein vier-monatiges Dienstverhältnis beworben. Ich habe eine rasche Antwort auf meine Bewerbung erhalten. Sie haben mich zu einem Gespräch eingeladen, welches in einem lockeren und für mich angenehmen Umfeld stattfand. Der Fokus dieses Gespräch lag eher darauf was ich mir von der Arbeit erwarte und in welchem Bereich ich gerne tätig sein möchte. Natürlich wurde auch auf meine Person eingegangen, allerdings ergab sich das im Laufe des Gesprächs, wo meine Anfangsnervosität längst verflogen war.
Einige Tage später wurde ich zu einem Gespräch eingeladen, in welchem mir der Dienstvertrag gut und umfassend erklärt wurde.
Alles in allem bin ich mit der Abwicklung meiner Bewerbung sehr zufrieden.
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Optimaler Bewerbungsablauf
Bewerber/inHat sich 2011 bei Fabasoft AG in Linz beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Schnelle, freundliche Reaktionen.
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Extrem schlechte HR Abteilung
Bewerber/inHat sich 2011 bei Fabasoft AG in Linz als Praktikant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nach einem Telefoninterview, hat sich die Firma trotz hohem interesse nie wieder bei mir gemeldet. Meine Telefonanrufe sowie E-Mails wurden einfach ignoriert. Ich weiss leider nicht ob dies nur an der extrem Schlechten arbeit der HR lag oder ob die Fachabteilung auch Schuld daran trägt.
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