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FH 
Oberösterreich
Bewertung

Sehr gute Zusammenarbeit in den einzelnen Teams, Führungskräfte zT wenig verfügbar. Nach wie vor befristete Verträge

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei FH OÖ Forschungs & Entwicklungs GmbH in Wels gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, pro Woche 2 Tage Homeoffice bei Vollzeitanstellung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teamleiter oftmals schwer verfügbar

Verbesserungsvorschläge

Höherer Fokus sollte in Teams auf Gleichberechtigung gelegt werden


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Romana RiedererHR & Employer Branding

Vielen Dank für Ihre ausführliche und ehrliche Bewertung! Wir freuen uns, dass Sie die flexible Arbeitszeitregelung und die Möglichkeit, regelmäßig im Homeoffice zu arbeiten, positiv hervorheben. Das sind wichtige Bausteine, um eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen.
Wir nehmen Ihr Feedback zu den Themen Verfügbarkeit der Teamleiter*innen und Gleichberechtigung in den Teams sehr ernst. Unser Ziel ist es, die Kommunikation und Erreichbarkeit der Führungskräfte weiter zu verbessern. Hierzu prüfen wir bereits Maßnahmen wie regelmäßige Teammeetings und klarere Kommunikationskanäle.
Gleichberechtigung hat für uns einen hohen Stellenwert, und wir arbeiten kontinuierlich daran, dieses Thema noch stärker in den Fokus zu rücken. Ihre Anregungen hierzu sind uns sehr wichtig und werden in unsere internen Verbesserungsprozesse einfließen.
Wir bedanken uns für Ihre konstruktiven Verbesserungsvorschläge und Ihre wertvolle Mitarbeit!

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