3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Bezahlung möglich - der Rest katastrophal
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wenn der Geschäftsführer anwesend ist, und das ist er eigentlich immer, müssen alle Türen geöffnet bleiben, so dass er uns permanent effektiv anschreien und beschuldigen kann, und jeder seine peinlichen Gespräche mit der Kundschaft mit anhören darf.
Image
Intern kann die Firma niemand ausstehen, und die Kunden sprechen vor Ort nur genauso schlecht über die Firma und speziell die Geschäftsführung.
Work-Life-Balance
Je nachdem wie hart und stur man bleibt, aber der Chef scheut nicht davor zurück, am Wochenende ohne Respekt und Dankbarkeit anzurufen und verschiedensten Schwachsinn zu verlangen.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten. Es wird alles kurzsichtig gesehen. Die Dinge müssen jetzt und sofort wieder erledigt werden. Die Qualität und Zustand der Dinge wird nicht hinterfragt. Weiterbildung ist daher ein Wunschtraum der für die Leitung keinen direkten Profit abwirft.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Gehalt kann gut sein, wenn man es sich richtig ausmacht. Jedoch wird das in der Firma als Schmerzensgeld gesehen. Sonstige Leistungen und Benefits gibt es 0.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales ist in dieser Firma ein Fremdwort. Umwelt ebenso, jedoch wird von dieser Firma nicht viel Schrott produziert.
Kollegenzusammenhalt
Im großen und ganzen ok, bis auf 1-2 Ausnahmen, aber man hat in diesem Unternehmen den gleichen Feind - den Geschäftsführer.
Umgang mit älteren Kollegen
Wie gesagt, die Führung geht mit jedem gleich schlecht um.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man könnte würde es hier Minus-Sterne geben. Man muss den Vorgesetzten erlebt haben um das Ausmaß der Tyrannei zu begreifen, aber ich würde es niemandem wünschen. Alles was in dieser Firma schlecht und deprimierend ist, ist einzig und alleine dem Vorgesetzten zu verdanken.
Arbeitsbedingungen
Ist der Chef da sind die Bedingungen furchtbar. Ist er nicht da sind sie dann ok, wenn er nicht mit abwertenden Mails, Nachrichten, oder Anrufen um sich wirft.
Kommunikation
So gut wie nicht vorhanden. Man möchte jegliche Kommunikation vermeiden, um unlogische Auseinandersetzungen mit dem Chef zu vermeiden, welche anstatt zur Problemlösung beizutragen, eigentlich nur dazu dienen, die arme Seele die in seine Schussbahn gerät zu erniedrigen.
Gleichberechtigung
Ob groß, klein, dick, dünn, schwarz, weiß, jung, alt, es werden von dem Geschäftsführer alle gleich schlecht behandelt und für blöd verkauft.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben selbst können interessant sein, wenn der Flow und das Interesse welches man gerade in den Task steckt, nicht alle 15 Minuten von Anschuldigungen und Hetzerei unterbrochen werden würde, welche direkt vom Geschäftsführer durch das Büro gebrüllt werden.
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Das schlimmste Jahr meines Lebens
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sie ist toll lange der Fuksa nicht da ist
Image
Jeder Kunde weiß wie er ist
Karriere/Weiterbildung
Nicht existent
Kollegenzusammenhalt
Es gibt ein Spitzel der alles pätzt
Vorgesetztenverhalten
Wie ein tollwütiger Gorilla + Gewalt Androhungen
Kommunikation
Je lauter Fuksa schreit desto mehr hat er recht
Gleichberechtigung
Alle werden Gleich schlecht behandelt
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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Tyrannei. Nichts anderes kann es so gut beschreiben. Der Firmeneigentümer hat einen zweistelligen IQ und ist ein Tyrann.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt kommt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ALLES.
Verbesserungsvorschläge
Alles.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist furchtbar. Man wird angeschriehen, muss sich permanent rechtfertigen. Jeder Mitarbeiter freut sich nur wenn das Monster MF nicht in der Firma ist.
Image
Extrem schlecht, egal wo man hinkommt, man wird gefragt, warum man bei so einem Gorilla arbeitet.
Work-Life-Balance
Der Primat Fuksa respektiert keine Freizeit. Er kündigt Überstunden an ohne Diskussion. Er kündigt Wochenend und Feiertag Arbeit ohne Diskussion.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Da alle extrem schlecht ist, erkauft der Primat sich seine Angestellten. Daher, der einzig positive Punkt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessiert leider keinen in der Firma.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt keinen Kollegenzusammenhalt, da der Primat MF gezielt seine Angestellten gegeneinander aufbringt, weil er sich denkt, dass das produktiv ist. Es ist eben genau das Gegenteil davon.
Umgang mit älteren Kollegen
Extrem schlecht. Er beleidigt, schreit und droht permanent dem ältesten Kollegen. Man fühlt sich dabei schlecht und schämt sich für ihn.
Arbeitsbedingungen
Grottenschlecht. Wie schon erwähnt, primitivster Primat am Steuer.
Kommunikation
Auf tiefstem Niveau. Primitives Rumgeschreie.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Frauen in der Firma. Jeder wird genauso schlecht behandelt.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsaufgaben wären teilweise nichtmal uninteressant. Aber
Vorgesetztenverhalten
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird FMconsulting e.U durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 0% der Bewertenden würden FMconsulting e.U als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Gehalt/Sozialleistungen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich FMconsulting e.U als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.