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33 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,9
Score-Details

33 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

transparenter und wertschätzender Bewerbungsprozess

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Fonds Soziales Wien (FSW) als Teamleitung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

wenig, gut gestaltet, vereinbarte Rückmeldungen wurden eingehalten, vorab genaue Informationen zu Dauer und Assessment-Übungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, den Ablauf rund um Ihre Bewerbung im Fonds Soziales Wien zu bewerten! Es freut mich, dass der Bewerbungsprozess so angenehm für Sie war und Sie somit gut im Fonds Soziales Wien ankommen konnten.
Alles Gute auch weiterhin!

Herzliche Grüße
Katherina Konejung

Schnelle telefonische Absage.

4,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Fonds Soziales Wien (FSW) als Verwaltung beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Obwohl ich das Qualifikationsprofil laut Stellenangebot erfüllt habe, wurde mir mitgeteilt, dass, "die Bewerbung leider nicht so ist wie sie hätte sein sollen und noch einiges fehlen würde".

Vielleicht sollten die Stellenangebote konkreter formuliert werden, um beiden Seiten Arbeit und Zeit zu ersparen.

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Vielen Dank, dass Sie sich – trotz Absage – die Zeit genommen haben, den Ablauf rund um Ihre Bewerbung im Fonds Soziales Wien zu bewerten!

Wenn wir einer Bewerberin/einem Bewerber absagen müssen, dann versuchen wir immer, die Absage inhaltlich auch zu begründen – oftmals liegt es daran, dass andere Profile die Stelle ein bisschen besser erfüllen.

In Ihrem Fall war unsere Rückmeldung offenbar leider nicht so nachvollziehbar wie sie hätte sein sollen. Das tut mir leid, und wir werden in Zukunft stärker darauf achten, dass das Feedback auch eine inhaltliche Begründung enthält.

Herzliche Grüße
Katherina Konejung

Professioneller Bewerbungsprozess mit kurzer Durchlaufzeit

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Fonds Soziales Wien (FSW) beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Individuellere Zusammenstellung von erforderlichen Unterlagen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Hinhaltetaktik ........

2,9
Bewerber/inHat sich 2014 bei Fonds Soziales Wien (FSW) als Assistentin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Bewerbungsgespräch verlief sehr angenehm. Man wollte sich spätestens zwei Wochen später melden, signalisierte mir aber, dass ich der absolute Wunschkandidat bin.
Bis zur konkreten Zusage vergingen dann insgesamt ca. 10 Wochen - definitive Zusage 2 Wochen vor Arbeitsbeginn und dann: "leider muss ich Ihnen sagen, dass Sie in eine andere Tabelle eingestuft worden sind und somit ca. 900 € weniger Gehalt bekommen"

Bewerbungsfragen

Bitte erzählen Sie mir in kurzen Worten Ihren beruflichen Werdegang.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Absage - mit dem Vermerk in Evidenz gehalten zu werden

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Fonds Soziales Wien (FSW) als Mitarbeiter Erstkontakt beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

...wie schon erwähnt - Absage erhalten - mit dem Vermerk in Evidenz gehalten zu werden. Aus Erfahrung weiß ich, dass Fonds Soziales Wien ( und wahrscheinlich auch fast jede andere Firma) lieber ein neues Stelleninserat schaltet, als auf evidente Bewerber zurück zugreifen!

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

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Die Führungskraft in der IT mobbt, konnte nicht überzeugen. Austausch

1,4
Bewerber/inHat sich 2024 bei Fonds Soziales Wien beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr kompetentes, freundliches und ehrliches Bewerbungsgespräch. Vielleicht passt es beim nächsten Mal!

4,9
Bewerber/inHat sich 2021 bei Fonds Soziales Wien (FSW) als SachbearbeiterIn im Personalservice beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Bewerberin/Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr äußerst positives Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess - auch wenn Sie sich anders entschieden haben. Es freut mich, dass alles so gut gelaufen ist.
Alles Gute weiterhin!

Herzliche Grüße
Susanne Höllerer

Hinhalten, Zusage und dann Vertragsunterzeichnung 300 € weniger als vereinbart. Unterschreib oder lass bleiben.

1,1
Bewerber/inHat sich 2018 bei Fonds Soziales Wien (FSW) als Sachmitarbeiter beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Obwohl den Test bestanden, unfreundliche Absage. Nie wieder dort bewerben!

1,0
Bewerber/inHat sich bei Fonds Soziales Wien (FSW) beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unbegründete Absage auf Top-Bewerbung, sogar keine Einladung zu einem Gespräch! Zweifelhafte Stellenvergabe!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Fonds Soziales Wien (FSW) als Teamleiter Grafik beworben und eine Absage erhalten.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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