27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
20 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wertschätzung der MA, Familiäres Team
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Vielfalt an Aktivitäten, die das Team stärken. z.B. Laufen, Mai-Baum aufstellen.
Verbesserungsvorschläge
Zusammenhalt der verschiedenen Standorte stärken. Mehr Standortübergreifendes Teambuilding. Produktion, Schichtführer, Logistik.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
+ regelmäßige Mitarbeiter Events, helles, modernes Büro, vergünstigtes Mittagessen, wöchentliches Meeting über aktuelle Themen mit dem GF
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Zeiterfassung rundet die Zeit zu Ungunsten des AN und nicht minutengenau ! - sehr wenig Workload bei hoher Stundenanzahl, es wird lieber mit dem Handy gespielt... - keine ausreichende Einschulung zur Tätigkeit, einmal stimmt es so wie man es macht, dann auf einmal doch nicht mehr - und ehe man sich versieht, sitzt man schon im Büro vom Chef, mit Option auf Kündigung oder Degradierung in eine völlig andere Abteilung, natürlich mit Gehaltseinbußen!
Kollegenzusammenhalt
Ein paar nette sind dabei, viele aber nur auf ihren eigenen Vorteil aus
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr junges Team viele Möglichleiten außerhalb der Arbeitszeit, Zeit mit Kolleginnen und Kollegen zu verbringen, Möglichkeit für Mitagessen, Tee, Kaffee und Müsli werden bereitgestellt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wurde nicht warm mit dem GF und den Kollegen
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten und Pausen werden gerundet, länger bleiben wird zum Teil erwartet
aber viele Mitarbeiterevents
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sehr viel Briefversand und unnötige Plakate, Müll wurde nicht getrennt
Kollegenzusammenhalt
Wurde meist eher ausgeschlossen auch bei Weihnachtsfeier als neuer Mitarbeiter leider null Bemühungen seitens den Kolleginnen und Kollegen mich zu integrieren
Aber auch sehr nette Leute dabei!
Vorgesetztenverhalten
keine Bemühungen, kannte meinen Namen nicht, sehr spezielle Persönlichkeit, andere Meinungen sind nicht sehr erwünscht
Mitarbeiter haben Respekt vor dem Chef, der eine gewisse Einschüchterung verlangt
Gehalt/Sozialleistungen
geht sicher besser aber ok
Interessante Aufgaben
öfters auch Tätigkeiten dabei, die nicht vereinbart waren oder langer Prozess für "unwichtige" Aufgaben
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind füreinander da (wenn jemand Hilfe braucht)
Image
bei Fural wollen die besten Arbeiten
Work-Life-Balance
5 Fitness Karten für die Mitarbeiter , E Boot , Porsche für die Belegschafft Basketballkarten, Red Bull Salzburg 4 Jahreskarten, SV Gmunden Jahreskarten
Karriere/Weiterbildung
vom Staplerschein bis 3 D Kurse Mitarbeiter Training WIFI Kurse
Gehalt/Sozialleistungen
über Kollektiv vom Gewinn wird ein Teil an alle Mitarbeiter ausbezahlt Freiwilliger Corona Bonus
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Photovoldaig Anlage E Autos
Kollegenzusammenhalt
miteinander füreinander
Umgang mit älteren Kollegen
sehr gut
Vorgesetztenverhalten
immer ein offenes Ohr und Zeit für die Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
alles auf neuestem Stand
Kommunikation
Einteilungsgespräche einmal in der Woche
Interessante Aufgaben
Weiterbildung und Eigenständigkeit wird Großgeschrieben
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Menschlichkeit.
Arbeitsatmosphäre
Alle helfen zusammen und arbeiten zielorientiert. Geschäftsleitung fördert Zusammenhalt durch Mitarbeiterveranstaltungen und Benefits (Fural-Boot, Fural-Porsche).
Image
Gutes Image bei Kunden, Mitarbeitern und Lieferanten.
Work-Life-Balance
Familie geht vor. Geschäftsleitung ist sehr sozial orientiert. Darum sind die Mitarbeiter auch zur Mehrleistung bereit, wenn es gebraucht wird.
Karriere/Weiterbildung
Führungskräfte stehen dem Thema offen gegenüber, Was Sinn macht wird auch umgesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Leistung wird anerkannt und honoriert.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gutes Arbeitsklima. Kollegen schätzen sich und haben vielfach auch private Kontakte außerhalb der Firma.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird geschätzt. Jung und Alt arbeiten gut zusammen und unterstützen sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Kollegial, menschlich und zielorientiert.
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsumgebung, EDV wird laufend verbessert, Maschinenpark laufend erneuert.
Kommunikation
Regelmäßige Besprechung im Rahmen des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses. Jede Meinung zählt und wird geschätzt.
Basierend auf 28 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird FURAL Systeme in Metall durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 69% der Bewertenden würden FURAL Systeme in Metall als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 28 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 28 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich FURAL Systeme in Metall als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.