Nicht alles Gold, was glänzt
Arbeitsatmosphäre
ist stark von der jeweiligen Abteilung abhängig. Leider wird viel gelästert, was das Miteinander erschwert. Lob oder Anerkennung für gute Arbeit sind selten, während Fehler oft im Vordergrund stehen.
Kollegenzusammenhalt
variiert stark je nach Abteilung. In einigen Teams funktioniert die Zusammenarbeit gut. Leider wird in der Firma allgemein viel gelästert, was das Vertrauensverhältnis unter den Kolleg:innen beeinträchtigt.
Work-Life-Balance
Die 4-Tage-Woche wird zwar angeboten, ist jedoch in einigen Abteilungen kaum realisierbar, da die Arbeitslast dies oft nicht zulässt. Zudem wird Arbeit, die man außerhalb der regulären Arbeitszeit von zu Hause aus erledigt, kaum wertgeschätzt. Homeoffice Möglichkeit wurde wieder stark reduziert und ist nicht gern gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten lässt leider oft zu wünschen übrig. Mitarbeitende werden häufig von oben herab behandelt, und es scheint, als hätten nur diejenigen ein angenehmes Arbeitsumfeld, die zum engen Kreis der “Lieblinge” gehören. Eine gerechtere und respektvollere Führung wäre hier wünschenswert.
Gehalt/Sozialleistungen
Geld kommt immer pünktlich
Image
Nach außen wird ein sehr positives Bild vermittelt, das den Eindruck eines vorbildlichen Unternehmens erweckt. Wenn man jedoch länger dort arbeitet, fällt auf, dass nicht alles so ist, wie es anfangs präsentiert wurde. Es gibt deutliche Unterschiede zwischen dem äußeren Schein und der inneren Realität.
Kommunikation
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo liebe:r Ex-Mitarbeiter:in,
wir bedauern sehr, dass du schlechte Erfahrungen bei uns gemacht hast, schätzen aber, dass du dir die Zeit für ein Feedback genommen hast.
Wie in jedem Betrieb gibt es Punkte, an denen man arbeiten muss und wir sind dabei auch sehr dahinter daran zu arbeiten. Wir nehmen deine angesprochenen Punkte ernst und versuchen konkret hineinzuhören und herauszufinden, wo die Stellschrauben sind. Schade, dass wir in deinem Exit-Gespräch nicht persönlich mit dir darüber sprechen konnten, das hätte uns sicherlich sehr geholfen.
Wir wünschen dir jedoch alles Gute und hoffen, dass du beruflich wieder landen konntest :)
Liebe Grüße,
das G. Klampfer HR-Team