6 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Gassner CapFeeding Vorstellungsgespräche
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Nicht zu empfehlen!
Bewerber/inHat sich 2024 bei GASSNER GmbH. in Frankenmarkt als Leiter Einkauf beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Das Erstgespräch mit der Dame aus dem HR war sehr strukturiert und super angenehm (Dickes Lob, die macht ihren Job richtig gut). Genau das Gegenteil muss ich über den Geschäftsführer sagen. Null Empathie, keine Zeit für das Gespräch und schafft es im gesamten Gespräch nicht mal, dir in die Augen zu sehen. Also ich gehe ich davon aus, dass viele der negativen Kommentare, wahrscheinlich auch wahr sind. Also ich würde die Finger von dem Unternehmen lassen.
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Unangenehmer Beigeschmack
Bewerber/inHat sich 2018 bei GASSNER GmbH. in Frankenmarkt als Fremdsprachen-Assistentin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Sich die Rückmeldungen nicht ersparen!
Es wurde von dem Arbeitgeber versprochen, dass es in der kommenden Woche eine Rückmeldung folgt.
Da es nicht stattgefunden hat, habe ich mich zweimal beim Unternehmen telefonisch gemeldet und trotz des Versprechens mich zurückzurufen habe ich keine ofizielle Absage bzw. Rückmeldung zum Interview bekommen.
Der Arbeitgeber hat aus diesem Grunde einen unangenehmen Eindruck gemacht.
Bewerbungsfragen
- Ihre Stärken und Schwächen?
- Interessieren Sie sich für die Technik?
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Keine Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2017 bei GASSNER GmbH. in Frankenmarkt als Verkaufsinnendienst / Empfang beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Trotz eigenem HR-Manager keine Rückantwort nach Bewerbungsgespräch. Zusätzlich wurde Hauptschulzeugniss verlangt und eigener Bewerbungsbogen musste ausgefüllt werden. Direkt beim Gespräch wurden Angaben zu Familie und deren beruflichen Werdegang erfragt.
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Genügend: 1.5 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2013 bei GASSNER GmbH. in Frankenmarkt beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
+ schwierige Erreichbarkeit der zuständigen Personen
+ Emailadressen office@gassner.co.at, karriere@gassner.co.at funktionierten nicht
+ handgeschriebener Lebenslauf (auf eine A4 Seite mit breitem Rand) wird erwartet
+ vierseitiger Papier-Bewerbungsbogen mit Fragen wie zum Beispiel ob man regelmäßig Alkohol und/oder Psychopharmaka zu sich nehme
+ offensichtlich entscheiden primär Facharbeiter, ob jemand eingestellt wird und nicht Management oder Personalverantwortliche
+ kein Schriftverkehr über E-mail (Telefonate und Bewerbungsbogen aus Papier wird zugeschickt)
+ zuständige Person für Personalangelegenheiten nur nachmittags telef. erreichbar
+ langsame bis keine Reaktion, auch nach telef. Kontaktaufnahme durch Bewerber (zwei Wochen nach dem Zusenden der Bewerbungsunterlagen)
+ vermutlich läuft in dieser Firma alles durch den Flaschenhals Geschäftsführer
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Befriedigend: 2.8 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2007 bei GASSNER GmbH. in Frankenmarkt als Technik beworben.
Bewerbungsfragen
- Beruf des Vaters und der Mutter (Auch an Bewerber 40+)
- Handschriftlicher Lebenslauf ist gefordert (Auch für technische Positionen)
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Sehr gut: 4.6 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2013 bei GASSNER GmbH. in Frankenmarkt als Verkaufsassistenz beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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