Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Gebro Pharma die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 48 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
23 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sicher wie überall abteilungsabhängige Unterschiede
WO MÖGLICH wurde Homeoffice eingeführt (nur begrenzte Tage), und sehr flexible Arbeitszeiten.
Unterschiedlich, aber die Mehrheit passt.
Nicht immer faires Verhalten von Führungskräften.
Es wird daran gearbeitet die Kommunikation zu verbessern und man kann auch schon erste Verbesserungen bemerken.
Wir arbeiten dran