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Vorstellungsgespräche

Wien

193 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,5
Score-Details

193 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

A place to be happy

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als employee beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

4

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anna Kastner*

Hi,

thank you for your positive feedback! We are happy that you appreciated our application process and that you feel comfortable with us.

To a new beginning and a good start at GoStudent!

All the love!
Yours Anna, Head of HR

Transparent und Ehrlich

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Customer Retention Management beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Was bringst du mit zu uns? (Skills)
  • Was unterscheidet uns von anderen Unternehmen? (so ähnlich)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anna Kastner*

Hallo,

vielen Dank für deine gute Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass du Teil von GoStudent werden möchtest und uns auf der Mission, die Nr. 1 globale Schule zu bauen, unterstützen willst.

Wir wünsche dir weiterhin alles Gute und viel Erfolg!
Alles Liebe!
Deine Anna, Head of HR

angenehmer Bewerbungsprozess - sehr gutes Onboarding

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Trainee beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Arbeitsweise und Selbstorganisation, Situation in welchen man unter Stress stand
  • Lebenslauf, Aufgaben und Verantwortungen in vorherigen Jobs

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anna Kastner*

Hallo,

Danke für dein tolles Feedback! Schön, dass du Teil von GoStudent geworden bist und uns auf der Mission, die Nr. 1 globale Schule zu bauen, künftig unterstützt. Wir bei GoStudent legen viel Wert auf unser Onboarding, bei dem wir uns viel Zeit nehmen, jedes neue Talent individuell einzuschulen. In unserer Onboarding Week geben wir neuen Talenten alles mit auf den Weg, damit sie perfekt auf eine erfolgreiche Karriere bei GoStudent vorbereitet sind - productive as f*ck!

Herzlich willkommen bei GoStudent! Alles Liebe!
Deine Anna, Head of HR

Sehr netter Kontakt, schneller Ablauf und Gespräche auf Augenhöhe

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als IT Support Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Warum man zu GoStudent möchte

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anna Kastner*

Hallo,

vielen Dank für dein super Feedback! Wir freuen uns sehr, dass du Teil von GoStudent geworden bist und uns auf der Mission, die Nr. 1 globale Schule zu bauen, künftig unterstützt. Be fast or be last - bereits durch den schnellen Ablauf in deinem Bewerbungsprozess weißt du, worauf du dich eingelassen hast.


Herzlich willkommen bei GoStudent! Alles Liebe!

Deine Anna, Head of HR

Etwas verplant beim Bewerbungsprozess

3,1
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben.

Verbesserungsvorschläge

Anfangs wirkte alles sehr strukturiert und durchdacht. Doch während des Prozesses wurde alles mit der Zeit immer undurchsichtiger. Ich habe insgesamt mit 6 verschiedenen Leuten zu tun gehabt die sich offensichtlich sehr schlecht untereinander abgesprochen haben. Man merkt, dass sie gerade sehr viele Leute einstellen und da bleiben ein paar Informationen wohl auf der Strecke. Wenn man eine Absage telefonisch erteilt sollte man schon wissen wo der Bewerber im Prozess gerade steht und nicht für die 2. Runde absagen, wenn das Gespräch der 3. Runde schon statt gefunden hat. Ergab alles nicht so viel Sinn. Und dann Aussagen wie: "Ups, naja, dann lags wohl daran, sorry." Wirken auch nicht sehr professionell.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Anna Kastner*

Hallo,

vielen Dank für dein Feedback und dass du uns auf diese Angelegenheit aufmerksam gemacht hast. Wir werden das umgehend mit dem zuständigen HR Team klären. Bei GoStudent ist es uns wichtig, dir sowohl nach dem Eingang deiner Bewerbung, als auch nach deinen absolvierten Interviews eine klare Rückmeldung zu geben. Falls sich bei dir der falsche Recruiter gemeldet haben sollte, tut uns das wirklich leid - das ist nicht unser Stil! Denn ein strukturierter und transparenter Bewerbungsprozess ist uns bei GoStudent sehr wichtig. Umso bedauerlicher, dass wir in diesem Fall anscheinend unser Ziel verfehlt haben. Bitte schildere uns doch den Fall genauer, damit wir der Sache auf den Grund gehen können, deine Herausforderung aus dem Weg schaffen und an deinem Feedback wachsen können. Gerne kannst du dich hierzu direkt an hr@gostudent.org wenden.

Wir wünsche dir weiterhin alles Gute und viel Erfolg!

Lieben Gruß,
Anna, Head of HR

einer der angenehmsten Bewerbungsprozesse in meiner Karriere

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Business Development Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • konkrete Fragen warum die Person zu GoStudent passt
  • Erläuterung von 3 key facts des Bewerbers die der Gesprächspartner sich unbedingt merken soll
  • es wurden 1-2 Cases wie üblich im Consulting und der Strategie gestellt

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Keine weitere Rückmeldung nach Telefonat

2,4
Bewerber/inHat sich 2020 als Recruiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Um auch den BewerberInnen einen Respekt zu erweisen und die Zeit wertzuschätzen, ist eine Rückmeldung in meinen Augen sehr wichtig und angebracht.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Anna Kastner*

Hallo,

Vielen Dank für deine Bewertung. Schade, dass deine Erfahrung bei uns eine so negative war. Wir möchten uns bei dir entschuldigen, wenn du von uns keine Rückmeldung erhalten hast, das ist so gar nicht unser Stil! Bei GoStudent ist es uns wichtig, dir spätestens 1-2 Wochen nach dem Eingang deiner Bewerbung Rückmeldung zu geben. Falls sich niemand bei dir gemeldet hat, tut uns das wirklich leid. Bitte nimm doch gleich via hr@gostudent.org Kontakt mit uns auf, damit wir deine Bewerbung umgehend bearbeiten können!

Wir wünsche dir weiterhin alles Gute und viel Erfolg!
Lieben Gruß,
Anna, Head of HR

Schnelles und cooles Bewerbungsverfahren

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Initiativbewerbung beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Meine Stärken und Hobbies
  • Geleitete Projekte, Ausbildung, Erfahrungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Professioneller und sympathischer Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Trainee beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Wie gehst du vor, um deine Ziele zu erreichen?
  • Was machst du, wenn du mal ein Ziel nicht erreichst?
  • Wie bist du bisher mit Drucksituationen umgegangen?
  • Was waren die Aufgabenbereiche deines vorherigen Jobs?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Anna Kastner*

Hallo,

vielen Dank für deine tolle Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass du Teil von GoStudent werden möchtest und uns auf der Mission, die Nr. 1 globale Schule zu bauen, unterstützen willst.

Wir wünsche dir weiterhin alles Gute und viel Erfolg!
Deine Anna, Head of HR

Zügiger und transparenter Prozess!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Allgemeine Abklärung der Motivation und Erwartungshaltung. Kommunikationsfähigkeit ist essenziell.
  • Wie findest du deinen Ausgleich?
  • Warum Sales?
  • Warum GoStudent?
  • Was waren bisherige, besonders herausfordernde Situationen und wie bist du damit umgegangen?
  • Insgesamt sehr angenehmes Gespräch auf Augenhöhe... man sollte erklären können, weshalb genau man glaubt, gut verkaufen zu können. Vorab wird ein kurzes "Verkaufsvideo" verlangt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Anna Kastner*

Hallo,

vielen Dank für deine super Bewertung. Damit hilfst du uns, unsere Bewerbungsprozesse zu evaluieren und natürlich zu optimieren. Wir freuen uns sehr, dass du Teil von GoStudent werden möchtest und uns auf der Mission, die Nr. 1 globale Schule zu bauen, unterstützen willst.

Wir wünsche dir weiterhin alles Gute und viel Erfolg!
Deine Anna, Head of HR

Wir setzen auf Transparenz

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