Zielgruppe ist das A und O in diesem Fall
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Rabatte und sonstigen Aktion bzw Spezials die stattfinden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung für Geringfügige deckt meistens eh das Abonnement. Zu viele Mitarbeiter wo definitiv die Kollegschaft fehlt.
Verbesserungsvorschläge
Eventuell Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit anstellen als nur immer viele in Geringfügigkeit arbeiten lassen.
Eventuell das 24/7 Konzept aus Energiegründen überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Wenn Musik und Events nicht stört kann es gerne erleben.
Kommunikation
Viele Stellen sorgen für ein großes Durcheinander.
Kollegenzusammenhalt
Da ständig Mitarbeiter ein und ausgehen kann man sich nicht viel erwarten.
Arbeitsbedingungen
Wie üblich Dauerbeschallung in dieser Branche
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Spezial Events, und bewusstes Recycling
Gehalt/Sozialleistungen
zu gering, was wohl die große Mitarbeiterzahl erklären würde
Image
Sehr präsent in Print und Medien
Karriere/Weiterbildung
für Loyale Mitarbeiter sicher ein Plus