Leere Versprechungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Planlosigkeit
Verbesserungsvorschläge
Anderes Management
Kollegenzusammenhalt
Ins Gesicht alles wunderbar, hinter dem Rücken wird geschimpft. Falschheit ist so mancher Kollegen eine Bestimmung
Vorgesetztenverhalten
Leere Versprechungen, keine Transparenz, Lohnvereinbarungen werden von einem auf den anderen Tag geändert
Umgang mit älteren Kollegen
Anstatt von älteren erfahrenen Kollegen zu lernen und deren Ratschläge ein Ohr zu schenken, wird mit irrsinnigen Vorgängen ein Unternehmen an die Wand gefahren
Arbeitsbedingungen
Sehr laut
Gehalt/Sozialleistungen
Wird laufen geändert, ohne Übergangszeit oder Vorwarnung
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es beinahe keine, obwohl diese angepriesen wird.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Beurteilerin, lieber Beurteiler,
danke für deine Bewertung, wo wir uns im Speziellen bei den Themen Gleichberechtigung, Umwelt- und Sozialbewusstsein, interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre bestärkt fühlen.
Wir haben dieses Jahr viel vor, wir haben gerade die benötigten Weiterbildungen evaluiert und werden enorm viel umsetzen können, unter anderem auch ein Führungskräftetrainingsprogramm um unsere Kolleg:innen in ihren Kompetenzen zu stärken und zu begleiten. Andere Trainings sind bereits seit Januar in der Umsetzung. Bitte sieh dir doch auch die neue Rubirk Training und Weiterbildung im Intranet an, dann bist du gut informiert. Bespreche bitte mit deinem Vorgesetzten den Entwicklungsplan für dich.
Lass mich bitte zwei Punkte noch anmerken. Unsere Führungskräfte werden von euch in unserem Feedbacktool teamecho, regelmäßig überproportional gut bewertet. Die Leistungen werden von euch in allen Bereichen als sehr gut oder noch besser beurteilt.
Im Unternehmen gibt es eine klare Strategie und Roadmap dazu, die konsequente Umsetzung, wie sie bisher erfolgt ist, führt zu den hervorragenden Unternehmensergebnissen, die wir alle gemeinsam erzielen.
Gerne freue ich mich auch über deine Kontaktaufnahme, falls du dich persönlich besprechen möchtest um dein Feedback noch besser zu verstehen.
Beste Grüße
Uwe Stadelbauer