Die reinste Katastrophe diese Firma
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das meiste
Verbesserungsvorschläge
Es gehört dringend ein Betriebsrat eingeführt. Auf mittlerer Führungsebene muss unbedingt selektiert werden; diese Positionen sind regelrecht verseucht von wertbefreiten, kontraproduktiven Mitläufern. Die Firma braucht dringend proaktive, kompetente Leader mit sozialer Kompetenz. Der Laden wird sonst von unten nach oben zusammenbrechen.
Arbeitsatmosphäre
Dort verblöden sich alle gegenseitig....bin einfach nur schockiert wie es da zu geht.
Kommunikation
Schlecht, die meisten haben die - mir ist alles egal - Einstellung.
Kollegenzusammenhalt
Furchtbar, Arbeit die viele selber nicht machen wollen, wird einfach auf andere Kollegen weiter geschoben. Die meisten sind demotiviert und schauen nur das Sie schnellst möglich aus der Firma kommen nach Dienstschluss.
Work-Life-Balance
Funktioniert dort nach schwarz weiß Prinzip.....die einen haben viel zu viel Life und die anderen viel zu viel Work in der Arbeitszeit...
Vorgesetztenverhalten
In meinen 30 Berufsjahren habe ich nie so einen Haufen Möchtegern-Vorgesetzte festgestellt wie hier. In mittleren Führungspositionen wird sehr gerne Bossing betrieben...bin einfach nur schockiert....
Interessante Aufgaben
Manche sind völlig überfordert und andere komplett unterfordert.
Gleichberechtigung
Nein
Umgang mit älteren Kollegen
Alteingesessene Kollegen sind mit Vorsicht zu genießen....zum Teil extrem manipulativ und hinterhältig. Nützen Dienst Jüngere nur zu gern aus.
Arbeitsbedingungen
Zum Teil ein Wahnsinn was Arbeitskleidung, Werkzeug, Material, Fahrzeuge und Equipment betrifft....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird nicht wirklich ernst genommen, sondern nur idealistisch verbalisiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Extremes Ungleichgewicht beim Gehalt, unter den Mitarbeitern, wobei diese eigenartigerweise in den selben Positionen arbeiten.
Image
Dort glänzt es nur oberflächlich.
Karriere/Weiterbildung
Absolut Null Personalentwicklung, weil inkompetente Vorgesetzte sowie Mitarbeiter in Schlüsselpositionen negativen Einfluss nehmen auf motivierte und zielstrebige Mitarbeiter.... es ist anzunehmen, dass sich diese in ihren Positionen gefährdet sehen und deswegen andere im destruktiven Sinne klein halten.