Sehr gut. Nicht nur die tollen Vorteile. Auch die Führungskraft und das Arbeitsklima.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer neue Ideen und Herausforderungen. Tolle Vorteile. Home Office einmal pro Woche.
Verbesserungsvorschläge
Einführungstage für neue Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Konstruktive Kritik ist sehr wichtig. Wenn etwas falsch läuft wird man darauf hingewiesen und arbeitet als Team an der Lösung.
Kommunikation
Könnte zwischen den Abteilungen besser sein. Im Team wird offen und klar kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Im Team bin ich die Jüngste, fühle mich aber keineswegs benachteiligt. Alle werden gleichberechtigt behandelt auch wenn viele jahrelange Erfahrung haben. Meine Fragen werden alle offen beantwortet. Im Team spricht keiner schlecht über den anderen. Unsere Leitung führt Problemgespräche zwischen Kollegen getrennt vom Team.
Work-Life-Balance
Ich habe eine kranke Mutter zu Hause, gehe regelmäßig zum Sport und habe Vorteile in der Arbeit, die ich gerne nutze. Duch die Gleitzeit, kann ich mir meinen Tag selber einteilen und kann Termine mit meiner Mutter ganz einfach wahrnehmen, früher zu Sport gehen oder meinen Hobbys nachgehen. Wichtig ist für mich, dass ich meine To-dos auf der Arbeit sorgfältig und strukturiert erledige.
Vorgesetztenverhalten
Meine direkte Vorgesetzte ist sehr bodenständig und kommuniziert klar und transparent was sie möchte und übt wenig Druck aus. Sie leitet uns eher an als dass sie uns ,,befehle“ erteilt.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben sind alle interessant und können auch sehr herausfordernd sein. Manche Dinge gestalten sich nicht so einfach aber dadurch lerne ich etwas dazu.
Gleichberechtigung
Ich behandle alle meine Kollegen gleich und sehe auch nicht dass jemand ungerecht behandelt wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei uns arbeiten viele Frauen verschiedene Alters aber ich sehe meine Kolleginnen nicht als Jung oder Alt an, sondern als jemand der sich in einem anderen Bereich besser auskennt als ich. Wir pflegen einen respektvollen Umgang miteinander. Manchmal lassen wir uns über einander aus, um unseren Problemen Luft zu machen. Beleidigungen habe ich bis jetzt noch nie gehört. Ich arbeite seit etwa zweieinhalb Jahren dort.
Arbeitsbedingungen
Mehr Pflanzen wären schön. Wir haben tolle Tageslichtlampen die nicht so grell sind wie in einem normalen Büro. Zwei Bildschirme pro Arbeitsplatz genug Platz für eigene Ordner und Fotorahmen sogar für eigene Pflanzen. Drehstühle bei denen man auch ein bisschen nach hinten kippen kann um den Rücken zu entlasten. Einmal im Jahr kommt ein Arbeitsmediziner und überprüft alles.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich habe ein Klimaticket das zu 100 % übernommen wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt könnte natürlich immer besser sein. Ich bin schon sehr zufrieden mit meinem Gehalt und verdiene weit mehr als im Verkauf vor fünf Jahren. Boni oder Überbezahlungen gibt es keine. Es werden uns aber Rabatte von Unternehmen zur Verfügung gestellt. Zum Beispiel 10 % Rabatt beim Metro.
Karriere/Weiterbildung
Wir können Kurse besuchen - die werden teilweise übernommen. so richtige Karrieremöglichkeiten gibt es keine in meinem Bereich weil es nur eine Position gibt für meine Aufgaben. In der Pflege und Betreuung wird hier viel mehr für Aufstiegschancen angeboten.
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Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin/lieber Kollege!
Vielen herzlichen Dank für diese äußerst positive Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass Sie das Hilfswerk NÖ als Arbeitgeber empfehlen können und sich von Ihrer Führungskraft und den Kolleg*innen geschätzt fühlen!
Sollten Sie noch weiteres Feedback für uns haben, steht Ihnen das Recruiting-Team gern für ein vertrauliches Gespräch unter 05 9249 30180 zur Verfügung.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude in Ihrem Beruf und freuen uns auch künftig auf eine gute Zusammenarbeit!
Freundliche Grüße