Kann man machen, muss man definitiv nicht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work life balance, Zeiterfassung auf Vertrauensbasis, großteils sehr nette Kolleg:innen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Respektloser Umgang, enttäuschende Feedback-Kultur, keine Weiterentwicklung
Verbesserungsvorschläge
Schon oftmals angesprochen, aber wurde ohnehin nie umgesetzt:
(Junge) motivierte Mitarbeiter:innen nicht frustrieren, sondern fördern.
Strukturiertes und hilfreiches Onboarding einführen.
Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen und ein klar definiertes Budget dafür bereitstellen.
Verpflichtende Schulungen für Führungskräfte veranlassen.
Pünktlichkeit und Verlässlichkeit bei Meetings.
Teambuilding-Events einführen.
Kommunikation
Sehr offen, aber extrem chaotisch und unstrukturiert.
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich gut, aber stark teamabhängig.
SEHR hohe Fluktuation!
Work-Life-Balance
Super! Flexible Arbeitszeiten, kein übermäßiger Stress.
Homeoffice wird eher ungern gesehen, hat sich aber verbessert.
Vorgesetztenverhalten
Kaum Führungsqualitäten.
Mitarbeiter:innengespräche sind sinnlos, da Feedback ignoriert und einfach nicht umgesetzt wird.
Regelmäßiges Zuspätkommen oder Nichterscheinen bei Meetings.
Fehlende Anerkennung und Wertschätzung der Arbeit.
Dafür aber sehr freundschaftlicher Umgang und flache Hierarchien (zumindest bei corporAID).
Interessante Aufgaben
Stark projekt- und teamabhängig.
Spannende, aber auch monotone Aufgaben.
Gleichberechtigung
Siehe Gehalt.
Auch sonst werden gewisse Teams bevorzugt behandelt.
Gendern wird als unnötig betrachtet (wir haben 2024!!!).
Arbeitsbedingungen
Büro renovierungsbedürftig, Heizung funktioniert oft nicht, Kaffeemaschine seit Jahren nicht entkalkt, kein Tee etc., moderne MacBooks, Klimaanlage
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltschema wird nicht eingehalten (Bsp.: ein männlicher Kollege mit ziemlich identer Erfahrung in der gleichen Position hat mehr verdient! Trotz mehrmaliger Ansprache wurde die Gehaltsanpassung erst ein halbes Jahr später versprochen.) Ansonsten in Ordnung für eine NGO.
Freiwillige Sozialleistungen gibt es keine (kein Öffi-Ticket, keine Team-Buildings, einfach nichts).
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsangebot/-budget nicht vorhanden. Keine Aufstiegschancen.