Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 75 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei INNIO Jenbacher die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 167 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
75 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Information und Kommunikation im vollen Umfang, aber es kann auch keine Einbahnstraße sein. Man muss auch interessiert sein.
In meiner Abteilung könnte es nicht bessern sein.
Absolut fair. Auf Familienthemen wird Rücksicht genommen, Urlaub kann jederzeit konsumiert werden, Arbeitszeiten flexibel.
Hier ist es so wie das Sprichwort sagt: So wie man rein schreit kommt es zurück. Manchmal sind die Ziele nicht ganz eindeutig und beeinflussbar, aber das hält sich in Grenzen.
Ich kann nicht jammern. Mein persönlicher Volltreffer.
Man kann es nicht allen recht machen, aber die Bemühungen sind überall spürbar!