Tolle Bezahlung, nettes Umfeld doch Potenzial für Verbesserung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt, sowie die Arbeitsbedingungen und die Kollegen im Wiener Office sind toll, durch viele Events und gemeinsame Mittagspausen lernt man seine Kollegen schnell kennen und freundet sich an
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein leichter Mangel an Struktur, der den Arbeitsalltag teils chaotisch macht, wäre jedoch durch eine Optimierung der Firmenstruktur leicht lösbar und stört einen, nur wenn man es auch lässt
Verbesserungsvorschläge
Eine klare Struktur, insbesondere im Projektmanagement, mit einer klar definierten Hierarchie, realistischen Zielen und erreichbaren Bonusvereinbarungen, würde die Mitarbeiter motivieren, gute Arbeit zu leisten und langfristig bei der Firma zu bleiben
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre am Wiener Standort ist sehr angenehm, nette Mittagspausen mit den Kollegen und viele Office-Events
Kommunikation
Kommunikation über mehrere Kanäle (Zoom, interne Software, ...) teils etwas chaotisch, aber bis auf mit einzelnen Mitarbeitern gut
Kollegenzusammenhalt
Guter Kollegenzusammenhalt zwischen Kollegen im Projektmanagement, alle sind jederzeit bereit ihre Kollegen bei Aufgaben zu unterstützen oder Rat zu geben
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und kaum Drang Überstunden zu machen, sowie Flexibilität bei der Urlaubsbeantragung
Vorgesetztenverhalten
Ziele der Vorgesetzten meist fordernd, doch erreichbar, mit seltenen unrealistischen Ansprüchen und Deadlines
Interessante Aufgaben
Aufgaben interessant, mit viel Recherche in unterschiedlichen Bereichen der Technik, doch nach einer Weile leicht repetitiv
Gleichberechtigung
Überwiegend männliche Mitarbeiter im Projektmanagement, doch keine Anzeichen von ungerechter Bewertung oder Behandlung
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt relativ wenige ältere Kollegen, doch der Umgang ist immer gut
Arbeitsbedingungen
Extrem schönes Wiener und Münchner Office mit angenehmen Arbeitsbedingungen, neuen Computern und Screens, sowie unlimitiert Kaffee und Obst zur freien Zubereitung bzw. Entnahme
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Organisierte Teilnahme am Wings for Life Run als innoscripta Team
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittliches Gehalt sowie Zuschuss für ein Öffi-Ticket und Boni bereits in den ersten Monaten im Betrieb, auch wenn diese manchmal schwer erreichbar sind
Image
Image der Firma variiert stark in Abhängigkeit der Abteilung und Person
Karriere/Weiterbildung
Aufstieg im Projektmanagement relativ schwer, man bekommt zwar, wenn man gute Arbeit leistet, schnell viel Verantwortung, anschließend stagniert dies jedoch. Zudem hohe Fluktuation der Mitarbeiter.