Große Firma, Mitarbeiter*innen Zufriedenheit hängt von der jeweiligen Einrichtung / Station und der Führungskraft ab.
Ex-FührungskraftHat bis 2024 bei Innsbrucker Soziale Dienste GmbH gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
SWÖ, im Sozialbereich wird man überall schlecht bezahlt. Die ISD versucht nach Möglichkeit attraktiv zu sein. (Busticket, Zulagen, Firmenfeiern, Prozente bei Einkauf...)
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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