27 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
27 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
ISTA - Institute of Science and Technology Austria Vorstellungsgespräche
ISTA
-
Institute
of
Science
and
Technology
Austria
kununu Score: 4,4
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenn's mal wieder länger dauert
Bewerber/inHat sich 2024 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Controlling beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
zeitgerechte Rückmeldung auf Bewerbungen, Ab- und Zusagen versenden, Bewerbungsprozess zeitlich nicht in die Länge ziehen
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Clara KaiserRecruiting & Employer Branding
Liebe Bewerber:in,
besten Dank für deine Bewertung!
Generell versuchen wir unsere Kandidat:innen regelmäßig über den Stand der Bewerbung auf dem Laufenden zu halten. Es tut uns leid, dass es bei deiner Bewerbung nicht zeitgerecht gelungen ist.
Wir wünschen dir weiterhin alles Gute und viel Erfolg!
Liebe Grüße,
Clara aus dem Team Human Resources
Sehr professionelle und prompte Abwicklung des Bewerbungsverfahrens, freundliche und transparente Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2023 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Campus Services beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bzgl. des. Bewerbungsverfahrens, kann ich keine negativen Punkte nennen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Clara KaiserRecruiting & Employer Branding
Liebe:r Bewerber:in,
herzlichen Dank für diese schöne Rückmeldung.
Wir bedanken uns auch nochmals für die Zeit, die Sie in unserem Auswahlverfahren eingesetzt haben und darüber hinaus nun für diese Bewertung!
Den Austausch mit Ihnen haben wir ebenso als sehr offen und wertschätzend wahrgenommen. Auch wenn es schlussendlich leider zu keiner Zusammenarbeit gekommen ist, freuen wir uns, dass das Bewerbungsverfahren an sich beiderseitig so positiv empfunden wurde.
Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen beruflich wie privat alles Gute!
Herzliche Grüße,
Clara aus dem Team Human Resources
Very positive application experience
Bewerber/inHat sich 2023 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Assistant to Professors beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
I had such a positive application experience at ISTA. The HR manager and the interviewers were all extremely kind and welcoming throughout the process.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Clara KaiserRecruiting & Employer Branding
Dear applicant,
Many thanks for your kind feedback and your very positive rating.
We appreciate your time during the application process and your interest in the position. We are pleased that you found our exchange so enjoyable. It was our pleasure!
We wish you all the best for your future career!
Kind regards,
Clara, Team Human Resources
Sehr professionelles und wertschätzendes Gespräch, super sympathisches Team, familienfreundlicher Arbeitgeber
Bewerber/inHat sich 2022 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Employer Branding & Recruiting Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Als Nicht-Wissenschaftler weiß man noch viel zu wenig über die Bandbreite der gesuchten Jobs.
Bewerbungsfragen
- Lebenslauf, Herausforderungen im Job, persönliche Motivationsfaktoren
- Gründe für einen Wechsel, ist eine Führungsposition für mich wichtig, Inwieweit habe ich Recruitingerfahrung und wie bin ich einzelne Herausforderungen in meinem aktuellen Job angegangen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Ina-Maria HaasRecruiting & Staff Development
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Ihre anerkennenden Worte zu unserem Auswahlprozess und den geführten Interviews. Auch wir haben die Gespräche mit Ihnen in sehr guter Erinnerung und finden es nach wie vor sehr schade, dass Sie sich letztendlich für einen anderen Arbeitgeber bzw. ein anderes Aufgabenfeld entschieden haben.
Es ist schön zu lesen, dass das ISTA dennoch einen sehr guten Eindruck bei Ihnen hinterlassen hat. Wir bedanken uns ganz herzlich, dass Ihnen der Bewerbungsprozess bei uns die Zeit für eine kununu-Bewertung wert war!
Wir wünschen Ihnen beruflich wie privat alles Gute und weiterhin viel Erfolg bei allem, was Sie angehen.
Mit freundlichen Grüßen
Das ISTA Recruiting Team
Professionell ab dem ersten Kontakt
Bewerber/inHat sich 2020 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Praktikantin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stressresistenz, Umgang im Team, Stärken/Schwächen
- Genaue Tätigkeiten in verschiedenen Positionen, Umgang mit Konflikten/Herausforderungen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Ina-Maria HaasRecruiting & Staff Development
Sehr geehrte*r Bewerber*in,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback zu unserem Bewerbungsprozess genommen haben.
Es ist schön zu lesen, dass Sie sich während des Bewerbungsprozesses wohl gefühlt haben. Wir bemühen uns stets um einen raschen und professionellen Recruitingprozess und es freut uns, dass diese Bemühungen von unseren Bewerber*innen geschätzt werden.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute und weiterhin viel Erfolg!
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Human Resources Team des IST Austria
very friendly and kind contact, all important information provided at any time, fast process
Bewerber/inHat sich 2020 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Administration beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- personal strengths, handling of difficult situations, interests and hobbies
- curriculum
- expectations and wishes for the new job
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Ina-Maria HaasRecruiting & Staff Development
Dear applicant,
Thank you for your kind feedback on our recruiting process.
We wish you all the best for your future career!
Kind regards
Your team Human Resources
Initiativ beworben und Job bekommen. Jobanforderungen entsprechen zum Großteil meinen Fähigkeiten.
Bewerber/inHat sich 2020 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Project manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge. Trotz Coronazeit ist der gesamte Bewerbungsprozess sehr angenehm und gut organisiert verlaufen. Alle Termine wie versprochen eingehalten, immer rechtzeitig informiert.
Bewerbungsfragen
- Vielfältigkeit technischer Hinsicht, flexibel, hilfsbereit, geduldig, teamfähig
- Anlass für Initiativbewerbung war das innovative und moderne äußere Auftreten von IST. Nach einer halbjährigen Pause gewagt, eine Initiativbewerbung zu senden. Habe nach einer relativ kurzen Zeit ein Angebot erhlaten, welches meinen Fähigkeiten entsprach.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Ina-Maria HaasRecruiting & Staff Development
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben.
Zeitnahe, wertschätzende und transparente Kommunikation ist uns sehr wichtig. Umso mehr freut es uns zu lesen, dass Sie den Bewerbungsprozess am IST Austria so positiv wahrgenommen haben.
Wir bedanken uns herzlich für Ihr positives Feedback und freuen uns, dass Sie sich für uns als Arbeitgeber entschieden haben.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Human Resources Team des IST Austria
Professionell, sympathisch, transparent
Bewerber/inHat sich 2019 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Wechselmotivation beleuchtet, ein tolles Bild über die Position vermittelt
- Klassische Bewerbungsfragen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Ina-Maria HaasRecruiting & Staff Development
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als sehr positiv empfunden haben und Sie sich für uns als Arbeitgeber entschieden haben.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Human Resources Team des IST Austria
Angenehme Interviewsmit ehrlichen Fragen und Perspektiven
Bewerber/inHat sich 2019 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Press Officer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Rolle im Team, Interessen, Wünsche für Entwicklung (Persönlich und Arbeitsbedingt)
- Fachwechsel im Studium, Schwerpunkte der vorherigen Stelle, Gründe für Jobwechsel
- Perspektive für 5 Jahre, Bereitschaft an Arbeitsort zu Leben
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Ina-Maria HaasRecruiting & Staff Development
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie den Bewerbungsprozess am IST Austria so positiv wahrgenommen haben.
Ein professioneller Recruitingprozess ist uns ein großes Anliegen und wir bemühen uns stets, ihn für unsere Bewerber_Innen so angenehm wie möglich zu gestalten. Es freut uns sehr, dass unser Bemühen auch wahrgenommen wird.
Wir wünschen Ihnen viel Erfolg für Ihren Arbeitsstart an unserem Institut!
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Human Resources Team des IST Austria
Schneller, unkomplizierter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Klassische Fragen zum Background
- Detailfragen zu den vorherigen Tätigkeiten
- Wechselmotivation
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Ina-Maria HaasRecruiting & Staff Development
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihr wertschätzendes Feedback. Wir freuen uns, dass Sie unseren Recruitingprozess positiv erlebt haben und ganz besonders, dass dieser zu einer Zusage geführt hat.
Wir wünschen Ihnen alles Gute und viel Erfolg für Ihren Tätigkeit an unserem Institut!
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Human Resources Team des IST Austria
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.