79 Bewertungen von Bewerbern
79 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
79 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Anstatt leere Versprechungen zu machen, einfach ehrlich sein, dass man den Bewerber vorschlägt und es dennoch zu einer Absage kommen kann.
Leider wurde hier etwas zu viel angepriesen.
Alles gut!
Viele Unternehmen könnten sich an IVM ein Beispiel nehmen. Das Bewerbungsgespräch war professionell und wertschätzend; zu jeder Zeit waren die nächsten Schritte klar kommuniziert und es erfolgte ein regelmäßiger Austausch.
Angeführte Kompetenzen wurden z.T. detaillierter besprochen (entspr. der Kundenanforderungen; primär fachliche Themen) - z.B.: beschreiben Sie Methode xyz ; was genau ist xyz / insgesamt dauerte das Erstgespräch damit gut eine Stunde
Empfehle aktuelle Vorgehensweise beizubehalten. Besonders positiv empfand ich die Offenheit darüber, dass die aktuellen in Frage kommenden Projekte nicht optimal zu meinen geäußerten Wünschen passen - andere Arbeitgeber_innen wären hier womöglich weniger ehrlich gewesen.
Offenes: "Erzählen Sie von sich" mit Nachfragen an gewissen Punkten. Die Gespräche waren sehr im Fluss und keine klassische Frage-Antwort-Situation.
n/a
Für ein Technologieunternehmen, wirkt die Bewerberplattform (Eingabeprozess) etwas veraltet. Erinnert mich etwas an Windows 95.
For now, after my first interview at IVM I am not able to say what could your company do better.
So verdient kununu Geld.