101 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
69 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Die netten Kollegen. So warmherzig und loyale Menschen. Dan kann sich die Leitung eine Scheibe abschneiden.
Gilt nur für Linz. Das gelogen und gemobbt wird. Unter einer Tyrannin zu arbeiten fordert alles was man hat. Es geht sogar soweit, dass man seine Arbeit die man eigentlich liebt einfach nicht machen kann und will. Sein Selbstbewusstsein verliert. Es war das furchbarste was ich je erlebt habe.
Es sollte sich mehr mit dem Thema Führung auseinander gesetzt werde. Vorallem das Thema reflektieren ist hier wirklich gefragt. Ehrlichkeit, authentisch und ein integeres Verhalten braucht es. Ansonsten wird ein Mitarbeiter nach dem anderen schreiend weglaufen.
Furchtbar. Mitarbeiter werde von der Standortleitung gemobbt. Man hat permanent Angst welche Stimmung die Leitung hat, ob man was vergessen hat. Traut sich eigentlich gar nichts mehr, weil man wegen allem nieder gemacht wird.
Unmöglich. Teils unter der Woche bis 19 Uhr bzw manchmal sogar bis 22 Uhr gearbeitet. Ebenfalls am Wochenende. Null Wertschätzung. Wenn auch mal ein Danke kommt, ist es nach 1 Woche schon wieder vergessen. Wenn man dann mal seine unzähligen Überstunden abbauen möchte, wird man emotional bestraft.
Sozial sein...Fremdwort
Hätte man nicht die Kollegen, würde man wirklich schon an der eigenen geistigen Verfassung zweifeln.
Unglaublich...und das nicht im positiven Sinne. Am Anfang hat man das Gefühl das es total toll ist. Dann fängt es langsam an, es wird über die eigenen Miarbeiter gelästert. Die Kollegen in Wien werden ebenfalls ausgerichtet. Mobbt, schikaniert und terrorisiert die eigenen Miarbeiter. So etwas habe ich seit 15 Jahren nicht erlebt.
Furchtbar
Schrecklich. Man bekommt nie ein persönliches Gespräch, ausser man fordert es wirklich ein. Ansonsten bekommt man nur pampige Mails. Auch wenn es um Strategien geht oder Aufgabenbereiche, ändert sich das teilweise wöchentlich.
Unglaublich vielseitig und interessant. Man lernt soviel hinzu und ist wirklich ein toller Mix.
Ich finde die regelmäßigen Feste und internen Veranstaltungen großartig! Sie fördern den Zusammenhalt im Team und bieten eine hervorragende Gelegenheit, Kollegen besser kennenzulernen.
Die Gehälter innerhalb des Unternehmens erscheinen mir unausgeglichen.
Das Gehalt könnte im Vergleich zur Konkurrenz der Branche etwas verbessert werden. Eine regelmäßige Überprüfung der Vergütung würde die Mitarbeitermotivation weiter steigern.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und von gegenseitigem Respekt geprägt. Das Team arbeitet gut zusammen, und es herrscht eine offene Kommunikationskultur, die neue Ideen fördert und unterstützt.
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause zu arbeiten, ermöglichen es, berufliche und private Verpflichtungen gut miteinander zu vereinbaren.
Der Kollegenzusammenhalt ist außergewöhnlich und besser als ich es je erlebt habe. Jeder unterstützt sich gegenseitig, und man kann sich immer auf die Hilfe der anderen verlassen.
Das Verhalten der Vorgesetzten ist vorbildlich. Sie begegnen den Mitarbeitern auf Augenhöhe, sind jederzeit ansprechbar und geben regelmäßig konstruktives Feedback.
Die Kommunikation im Unternehmen ist offen und transparent. Feedback wird konstruktiv gegeben, und wichtige Informationen werden zeitnah weitergeleitet.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend, was die Arbeit stets interessant hält. Es gibt viel Raum für Eigeninitiative und Kreativität.
Die regelmäßigen Teams-Meetings mit allen Niederlassungen und der regelmäßige persönliche Austausch in der Zentrale mit den Mitarbeitern. Sehr nette Kollegen in der Zentrale und in unserer Niederlassung in Linz und in den anderen Niederlassungen. Tolle Kollegen, Zusammenhalt, Hilfsbereitschaft, Wertschätzender Umgang miteinander.
Die Technik könnte moderner werden.
Gehalterhöhungen wie bei anderen KV wäre toll.
Betriebliche Altersvorsorge als Benefit und eventuell Essenzulage.
Angenehmer Arbeitsplatz, Homeoffice nach Absprache möglich
In der Personalvermittlung derzeit schwierig. Wir geben unser Bestes das Image besser zu gestalten.
Da wir Gleitzeit haben können wir flexibel arbeiten. Kernzeit muss beachtet werden und ist ok.
Im Unternehmen kann man sich mit LinkedIn Learning weiterbilden und wir intern auch durch IT-Security Schulungen regelmäßig gemacht.
Gehalt ok, leider keine Gehaltssprünge oder Erhöhungen laut Kollektivvertrag
Sehr gut. Teamwork so wie es sein soll.
Persönlich merke ich keinen Unterschied ob 30 oder 50 Jahre. Sehr gut.
Find ich gut, da wir eine offene kollegialen Kontakt pflegen. Wertschätzend gegenüber den Mitarbeitern, für Vorschläge offen.
Sehr schönes Büro, Ruhige Lage, Technik könnte aufgewertet werden,
Regelmässige Gespräche finden statt und wichtige Info´s untereinande ausgetauscht.
Alle werden gleich behandelt.
Ich bin im Recruiting und das Aufgabengebiet vielfältig.
Die regelmäßigen Firmenevents (nicht nur Weihnachtsfeier) wo übrigens die ganze Familie eingeladen wir! Das ist leider in unser Gesellschaft überhaupt nicht üblich. Finde ich aber Super!! (Gerade für Mamis) und ja es gibt auch was für die Kids ( Geschenke) meine 2 haben sich Total
gefreut!
Keine! Hab mich bei Fragen/Anliegen wirklich jederzeit an wen wenden können!
Guten Tag,
vielen Dank für Ihre tolle Bewertung und das positive Feedback! ☺☺☺☺☺
Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die Zeit bei uns genossen haben.
Die volle Punktzahl in Kategorien wie Work-Life-Balance, Karriereentwicklung, und soziales Engagement bestätigt, dass wir als Team zusammenarbeiten, um kontinuierlich eine unterstützende und inklusive Arbeitsumgebung zu fördern. Das Vertrauen und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter*innen motivieren uns, diesen Weg mit Engagement und Leidenschaft fortzusetzen.
Es ist schön zu hören, dass unsere Firmen/Familienevents so gut ankommen.
Nochmals vielen Dank für Ihr Vertrauen. Wir hoffen, dass Sie die bei uns gesammelten Erfahrungen und Erinnerungen positiv in Ihre neue Umgebung mitnehmen können.
Mit sommerlichen Grüßen
Paulina Gajarska
kein Micromanagement, super Zusammenhalt untereinander, flache hierarchie, erreichbares Management
Da gibt es Potenzial zur Verbesserung
je nachdem wie du deinen Tag gestaltest
Hallo,
herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung! ♥
Wir freuen uns sehr zu hören, dass Sie das Fehlen von Micromanagement, den starken Zusammenhalt unter den Kolleg*innen sowie unsere flachen Hierarchien und die gute Erreichbarkeit des Managements während Ihrer Zeit bei uns geschätzt haben. Solche Rückmeldungen sind für uns besonders wertvoll und bestärken uns in unserem Bestreben, eine offene und unterstützende Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
Wir danken Ihnen für die Zeit, die Sie bei uns verbracht haben, und für Ihren Beitrag zu unserem Unternehmen. Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und alles Gute für Ihre zukünftigen Unternehmungen. ☺
Liebe Grüße
Paulina Gajarska
Sich hinter alter Fassaden zu verstecken und sich selbst zu sehr zu verherrlichen
Ehrlichkeit und direkte Kommunikation
Guten Tag,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu geben. Es tut uns leid, dass Ihre Erfahrung mit uns nicht Ihren Erwartungen entsprach.
Wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst und schätzen es, dass Sie uns auf diese Bereiche aufmerksam machen. Es ist uns wichtig, transparent und ehrlich zu sein, und es scheint, dass wir in diesem Fall darin gescheitert sind. :(
Wir möchten uns dafür entschuldigen!
Wir sind stets bemüht, uns zu verbessern, und Ihre Anmerkungen helfen uns dabei, uns auf Bereiche zu konzentrieren, die eine Revision benötigen. Wir versichern Ihnen, dass wir intensiv daran arbeiten werden, eine klarere und direktere Kommunikation zu gewährleisten.
Wir würden die Gelegenheit schätzen, mit Ihnen persönlich über Ihre Erfahrung zu sprechen. Sie können mich gerne unter +43 (1) 6988880-34 oder via gajarska@ivm.at erreichen.
Mit freundlichen Grüßen
Paulina Gajarska
leider gar nichts.
schlechte Betreuung, Kündigung statt eine andere Leihstelle zu finden. Nicht erreichbar. Leere Versprechungen.
Versprecht nicht Sachen die Ihr nicht halten könnt.
typische Leihfirma, man wird zu einer andere Firma geschickt.
Auch wenn etwas anderes versprochen wurde, es ist wie jede andere Leihfirma
Muss man sich eh mit der Firma wo man arbeitet ausmachen
keine
Leere versprechen, keine Kündigung wenn man zurückgeschickt wird wurde versprochen und dann doch gleich gekündigt worden
versprochen wurde einiges, langfristig, damit man dann nach ein paar Monaten einfach gekündigt wird.
Gehalt war für die kurze Zeit ok
die Arbeit bei der Firma wo man hinverliehen wird war interessant.
Guten Tag!
Zuerst möchten wir uns für Ihre ehrliche Bewertung und Ihre Zeit bedanken.
Wir bedauern sehr, dass Ihre Erwartungen in einigen Bereichen nicht vollständig erfüllt werden konnten.
"Aufgaben"
Wir sind erfreut darüber, dass Sie mit Ihren Aufgaben bei unserem Kunden zufrieden waren. Es ist unser ständiges Bestreben, das passende Projekt für unsere Mitarbeiter*innen zu finden.
"Image"
IVM ist ein technisches Personaldienstleistungsunternehmen, welches seit 40 Jahren erfolgreiche Brücken zwischen Expert*innen und innovativen Projektpartnern baut. Unsere Positionen sind gewöhnlich unbefristet und langfristig. Noch vor dem Projektende gleicht Ihr*e Betreuer*in offene Positionen aus dem IVM-Stellenpool mit Ihren Qualifikationen ab und präsentiert Ihnen diese.
"Work-Life-Balance"
Bei IVM legen wir großen Wert auf eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben. Bereits vor der Vertragsunterzeichnung nehmen wir alle Wünsche und Bedürfnisse unserer Kandidat*innen sehr ernst und präsentieren diese unseren Kunden. Sobald eine klare Einigung zwischen beiden Parteien erzielt wird, erfolgt die Unterzeichnung des Arbeitsvertrags. Außerdem vertritt unser Betriebsrat die Interessen unserer Mitarbeiter*innen und sorgt für mehr Gerechtigkeit und Transparenz im Unternehmen.
"Karriere/Weiterentwicklung"
Bei uns steht das Motto "Lebenslanges Lernen" im Mittelpunkt. Wir ermöglichen unseren Mitarbeiter*innen eine vielfältige Auswahl an Online- und Präsenzkursen, die selbstverständlich kostenfrei sind. Zudem unterstützen wir die Karriereentwicklung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Weiterbildungspläne und regelmäßige Karrieregespräche.
"Kollegenzusammenhalt"
Wir möchten unser tiefstes Bedauern darüber ausdrücken, dass Sie negative Erfahrungen mit Ihren Kolleg*innen gemacht haben. Bei IVM ist es von großer Bedeutung, ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Es ist unser Ziel, dass sich alle unsere Mitarbeiter*innen wohlfühlen und respektvoll behandelt werden. Ihr Feedback nehmen wir sehr ernst und werden es mit unserem Key Account Management-Team besprechen, um die Angelegenheit zu klären.
Nochmal vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Meinung mitzuteilen. Wir schätzen Ihr ausführliches Feedback und werden dies nutzen, um uns weiter zu verbessern.
Wenn Sie weitere Anliegen haben oder weitere Informationen mit uns teilen möchten, stehe ich Ihnen gerne unter gajarska@ivm.at sowie +43 (1) 6988880-34 zur Verfügung.
Beste Grüße
Paulina Gajarska
Bin mittlerweile seit 2 Jahren bei IVM. Von Anfang an wurde ich als Projektmitarbeiter an eine andere Firma überlassen.
Warum ich IVM gerne weiterempfehle:
- Ich werde über alle für mich relevanten Informationen zeitgerecht informiert.
- "Bürotätigkeiten" (wie z.B. Reisekostenabrechnung) fallen für mich gering aus.
- Meine Fragen, ob an das Sekretariat, meinen Betreuer oder die Lohnverrechnung, werden so gut wie immer sehr schnell, und bis jetzt immer zu meiner Zufriedenheit, beantwortet.
- Veranstaltungen, wie z.B. das Sommerfest, bei der man auch die Familie mitnehmen kann.
Z.B. ist die Adventkalender Schokolade Fairtrade.
Guten Tag,
vielen ♥-lichen Dank für Ihre 5*-Bewertung!
Es freut uns sehr, dass Sie mit unserer Betreuung zufrieden sind und unsere Werte in Bezug auf Umwelt- und Sozialbewusstsein schätzen. Wir legen großen Wert darauf, dass unsere Mitarbeiter*innen und deren Familien sich bei uns wohlfühlen, daher ist es wunderbar zu hören, dass unser Sommerfest für Sie und Ihre Familie ein Highlight ist.
Wir möchten stets eine offene und transparente Kommunikation pflegen und freuen uns, dass Sie unsere Bemühungen diesbezüglich anerkennen. Ihre positive Rückmeldung motiviert uns, auch weiterhin unseren hohen Standard beizubehalten und sogar noch zu verbessern.
Nochmals vielen Dank für Ihr Feedback und wir freuen uns auf viele weitere erfolgreiche Jahre der Zusammenarbeit!
Beste Grüße
Paulina Gajarska
Mir wurde ein interessanter Arbeitgeber vorgestellt, auf den ich sonst nie gekommen wäre.
schnellere Entscheidungen, nicht immer auf andere "rausreden"
Beim Arbeitsplatz sehr gut - dort wo das erste Bewerbungsgespräch war kann ich es nicht beurteilen
IVM kannte ich vorher nicht
Weiterbildung nur wenn es bezahlt wird. Der im Bewerbungsgespräch angepriesene Campus findet nur in Wien statt und hat fast nur IT Kurse.
Entgegen der Zusage von IVM bekommt man keine Unterstützung bei der Gehaltsverhandlung. Ich war über dem Kollektivvertrag bezahlt und bekam daher keine Erhöhung bis ich darunter war, obwohl interne Kollegen im Team jährlich Erhöhungen bekamen.
Entscheidungen werden nicht direkt getroffen oder es wird ausschließlich abgewälzt - das war extrem anstrengend. Gehaltsgespräche werden sehr lange verzögert und man wird oft vertröstet, was der Kunde nicht bezahlt bekommt man auch als Leasingmitarbeiter nicht.
Man muss sich als Leasingarbeiter viel erstreiten was die internen Kollegen bekommen.
Im Team sehr gut - wenn man aber etwas zu Schulungen oder anderem braucht muss man direkt zu IVM, da sind die Entscheidungswege sehr mühsam und man wird oft auf Entscheidungen aus Wien vertröstet.
Guten Tag,
vielen Dank, dass Sie sich Zeit genommen haben, um uns auf kununu zu bewerten.
Zufriedenheit unserer Consultants liegt uns sehr am Herzen, umso mehr freut es uns zu hören, dass Sie bei unserem Kunden zufrieden waren und viele interessante Aufgaben für sich entdeckt haben.
Es tut uns leid, dass IVM aber in einigen Bereichen Ihre Erwartungen nicht positiv erfüllen konnte.
"Kommunikation"
Unser Team ist stets bemüht, so schnell wie möglich, eine Rückmeldung zu übermitteln. Wenn es mit einem konkreten Feedback doch eine Weile dauert, dann ist das ausschließlich deshalb, weil wir häufig auf ein Feedback unserer Kunden warten müssen. Wir geben aber unser Bestes, damit sich die Wartezeiten so kurz wie möglich gestalten.
"Gehalt/Sozialleistungen/Vorgesetztenverhalten"
Bitte verzeihen Sie, dass Sie keinerlei Unterstützung, obwohl versprochen, bei den Gehaltsverhandlungen erhalten haben. Wir werden es natürlich intern klären.
"Arbeitsbedingungen"
Es tut uns sehr leid, dass Sie schlechter als die internen Kolleg*innen behandelt wurden. Normalerweise genießen unsere Consultants bei den Kunden die exakt gleiche Behandlung wie deren interne Mitarbeitende. Seien Sie bitte so nett und kontaktieren Sie mich persönlich, via Telefon: +43 (1) 6988880-34 oder per E-Mail: gajarska@ivm.at, damit ich der Sache auf den Grund gehen kann.
"Karriere/Weiterbildung"
„Lebenslanges Lernen“ ist unser Motto. Aufgrund der pandemischen Situation der letzten Jahre bieten wir unseren Mitarbeiter*innen ausschließlich Online-Kurse an, da wir großen Wert auf ihre Sicherheit und Gesundheit legen.
Nochmals vielen Dank für Ihr konstruktives Feedback.
Beste Grüße
Paulina Gajarska
Die Kommunikation und Unterstützung der Mitarbeiter
Man spricht auf augenhöhe miteinander
Und man kann offene seine Ideen Teil, die auch so gut es geht umgesetzt werden.
Nichts - Sehr Professionelles Umfeld
Keine - Ich bin sehr zufrieden
Man wird für seine Arbeit anerkannt. Und man hat auch sehr großes Interesse an der Person.
Urlaub kann jederzeit nach üblicher Absprache genommen werden.
Auf die Familie wird Rücksicht genommen.
Es herrscht kein Gruppenzwand bzg. der Arbeitszeiten.
Durch LinkedIn Learning und der IVM Campus bietet sehr viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
Sehr starker zusammenhalt - stets hilfsbereit und für einen da, wenn man etwas braucht!
Fair und Kompetent
Es gibt wöchentlich Meetings, wo wir die Schritte und die bereits gegangen Schritte besprochen werden und man seine Ideen äußern kann bzw. kommt es auch zu einem Brainstormin wo man seine Ideen teilen kann.
Unter seinem Team kann man besprechen, wie die weitere vorgehensweise der Arbeit ist und wird Fair und Gerecht aufgeteilt.
Guten Tag,
WOW!☺ Vielen herzlichen Dank für Ihre Zeit, die Sie sich für eine so detaillierte Rezension genommen haben!
Das Wohlfühlgefühl steht bei IVM im Mittelpunkt, deshalb sind wir sehr glücklich, dass Sie es auch so empfinden. Nur mit ausgewogener und flexibler Arbeitsaufteilung ist es möglich, das Arbeits- und Privatleben unter einen Hut zu bringen.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Spaß und Erfolg bei der Arbeit.
♥liche Grüße
So verdient kununu Geld.