30 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
30 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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JUFA Hotels Österreich GmbH Vorstellungsgespräche
JUFA
Hotels
Österreich
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Graz und weitere
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Company
2025
kununu Score: 3,9
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Angeblich vakante Positionen
Bewerber/inHat sich 2021 bei JUFA als Operativen Managemen t beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sehr geehrte Damen und Herren, ich finde es sehr schade, dass sie auf vielen Plattformen vakante Positionen ausschreiben und wenn man sich dann bewirbt, bekomme man eine Absage mit der Begründung, dass zum momentanen Zeitpunkt keine vakanten Stellen im Unternehmen zur Verfügung stehen! Das ist nicht wirklich seriös und gerade in so einer schwierigen Zeit, wo viele Kollegen händeringend einen neuen Job suchen, werden durch solche angeblichen vakanten Stellen falsche Hoffnungen geweckt! Schade für so ein Unternehmen!
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Dr. Petra ZimmermannPersonalmanagerin, Prokuristin
Sehr geehrter Bewerber/in!
Es tut mir sehr leid, dass Sie diese Absage bekommen haben. Leider haben wir in den letzten Monaten oft nicht planen können, da sich die Wiedereröffnung der Hotels immer wieder verschoben hat, wurden Stellen auch immer wieder offline gestellt oder konnten (noch) nicht besetzt werden.
Wir bemühen uns, unsere Homepage und die Ausschreibungen auf Jobportalen immer aktuell zu halten. Hier greifen aber auch viele Onlineplattformen ungefragt auf Stellenausschreibungen zu und veröffentlichen diese. Dies ist für uns nicht kontrollierbar.
Da ich leider nicht weiß, auf welche Stelle Sie sich konkret beworben haben, würde ich mich freuen, wenn Sie mir Ihre Bewerbung noch einmal zukommen lassen, gerne schaue ich mir diese an und wir können über Möglichkeiten bei den JUFA Hotels reden.
jobs@jufahotels.com
Herzliche Grüße Dr. Petra Zimmermann
Sehr professioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei Jufa in Graz als Online Marketing Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
- Erfahrung, wohin man sich entwickeln möchte
- Gründe für Wechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Höchste Unprofessionalität und Arroganz
Bewerber/inHat sich 2019 bei JUFA als Marketing beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Auch nach mehreren Rückfragen keinerlei Reaktion auf den Stand nach dem ersten Gespräch. Sehr hochnäsiges auftreten und herablassender Umgang. Gebotenes Gehalt weit unter dem Durchschnitt für eine vergleichbare Stelle.
Bewerbungsfragen
Lebenslauf soll 1:1 runtergebetet werden
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbungs-Prozess ist eine Katastrophe
Bewerber/inHat sich 2019 bei JUFA beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Respektvolle Behandlung der BewerberInnen;
Schnelle Rückmeldung bzw. überhaupt eine Rückmeldung abgeben.
Es wurde eine Rückmeldung in wenigen Tagen zu gesichert, aber eine Antwort kam nie.
Auch der Zeitraum zwischen Einladung zum Gespräch und Versenden der Bewerbungsunterlagen war sehr groß.
Unternehmen sollten lernen, dass auch Bewerber großen Wert darauflegen wie organisiert ein Unternehmen auftritt und das ist bei JUFA nicht der Fall.
Bewerbungsfragen
- Führungskompetenz
- Gründe für den Arbeitgeberwechsel
- Verbesserungsvorschläge für den beworbenen Bereich
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Planlos, undurchschaubar und respektlose sowie herabwertende Behandlung
Bewerber/inHat sich 2018 bei JUFA als Standortleitung Hotel beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mit Seriösität und respektvollem Umgang den Bewerbern zu begegnen und deren Werdegang und Stärken zu würdigen sowie nicht nach Schema F abzufertigen und hinzuhalten.
Bewerbungsfragen
Merkwürdig, dass alle guten Bewertungen (5 von 5 Punkten) hier ausschließlich von der Geschäftsleitung bzw. der Verwaltung gemacht wurden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Ohne Worte
Bewerber/inHat sich 2016 bei JUFA Privatstiftung in Graz als Management beworben.
Verbesserungsvorschläge
Bewerber sind keine Bittsteller. Daher ist die Antwort auf eine Bewerbung ein muss.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Hier gibt es noch eine sehr freundliche "Anwort-Kultur", eine schöne Erfahrung!
Bewerber/inHat sich 2024 bei JUFA Hotels Österreich GmbH in Graz als Hoteldirektor beworben und eine Absage erhalten.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Mag. Claudia GunzerPersonalmanager
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
danke für das positives Feedback zu ihrer Candidate Journey bei den JUFA Hotels obwohl sie schlussendlich eine Absage bekommen haben. Uns ist eine zeitnahe und wertschätzende Kommunikation auch im Bewerbungsprozess sehr wichtig. Es freut uns, dass diese Bemühungen auch von ihnen wahrgenommen worden sind.
Ich wünsche Ihnen weiterhin alles Gute!
Herzliche Grüße
Claudia Gunzer
Gut strukturierter Bewerbungsverlauf
Bewerber/inHat sich 2024 bei JUFA Hotels Österreich GmbH in Graz beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Mag. Claudia GunzerPersonalmanager
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber!
Vielen Dank für das positive Feedback zum Bewerbungsprozess! Es freut uns, dass Sie den Bewerbungsverlauf als gut strukturiert empfunden haben. Wir bemühen uns stets, unseren Bewerberinnen und Bewerbern einen klaren und effizienten Ablauf zu bieten.
Ich wünsche Ihnen weiterhin alles Gute!
Herzliche Grüße
Claudia Gunzer
Tolles TEAM
Bewerber/inHat sich 2022 bei Jufa in Graz als Hotel beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Mag. Claudia GunzerPersonalmanager
Liebe Bewerber/in,
es freut uns, dass für Sie der Bewerbungsprozess zufriedenstellend war und danke für das positive Feedback.
Herzliche Grüße
Claudia Gunzer
Übersichtlicher Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei JUFA Hotels Österreich GmbH in Graz als Hoteldirektion beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Mag. Claudia GunzerPersonalmanager
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
danke für Ihre Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie eine angenehme Candidate Journey hatten. Alle unsere offenen Positionen finden Sie auch auf unserer Homepage unter jufahotels.com/karriere.
Wir freuen uns, dass Sie Ihre Zustimmung gegeben haben, dass wir Sie in unseren Talentepool aufnehmen und bei einer passenden Stelle kontaktieren zu dürfen.
Falls Sie Fragen haben, können Sie mich unter claudia.gunzer@jufahotels oder 05 7083 830 erreichen.
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