Trainer werden nicht wertgeschätzt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot, faire Entlohnung, größtenteils moderne Seminarräume, interessante Arbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Unternehmen ist nur mit seinen internen Strukturen beschäftigt
- Leitbild wird nicht gelebt
- keine Wertschätzung gegenüber den Trainern, insbesondere älteren Trainern, die man nur
loswerden möchte, weil sie zu teuer sind.
Verbesserungsvorschläge
Platz 1 Respektvoll und wertschätzend mit seinen Trainern (auch den älteren) umgehen, die durch ihren Erfolg den Zentrale-Mitarbeitern den Job sichern. Das dürfe nicht klar sein, dass das so ist.
Arbeitsatmosphäre
Das Unternehmen ist ständig mit sich selber - also seinen internen Strukturen - beschäftigt, statt sich um die Menschen und Aufträge zu kümmern. Langjährige angestellte Trainer werden gegen Honorartrainer ausgetauscht und dann wundert man sich, wenn das Personal knapp wird oder nicht rasch genug zur Verfügung steht, wenn ein neuer AMS-Kurs ins Haus flattert oder jemand ausfällt. Kompetenz und Knowhow werden ausgetauscht gegen unerfahrene, aber günstigere Vortragende, die nur auf Zeit verpflichtet werden. Personal wird in Zeiten der knappen Auftragslagen gerne an der Front eingespart, in der Zentrale sitzt man wartend die Krisen aus und richtet sich sein Nest. Das ist NICHT WERTSCHÄTZEND, wenn man mit dem größten Potenzial, das man hat, so umgeht: Den Menschen. Das Unternehmen hat sich hier leider in den letzten Jahren dank einer neuen internen Führungsriege nicht zum Besseren verändert.
Kommunikation
Informationen gehen aus der Zentrale nur langsam, wenn überhaupt weiter. Oft hat man den Eindruck, die linke Hand weiß nicht, was die rechte tut. Häufiger Personalwechsel an wichtigen Positionen tun das seine dazu. Es gibt ein starres, hierarchisches System, auch wenn das Unternehmen genau das Gegenteil behauptet. Und ein starkes Zentrale-Standortgefälle ist augenscheinlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Wie bereits oben erläutert, lässt dies stark zu wünschen übrig.
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessen.
Image
Nach außen hin nicht so schlecht, aber wenn man erst einen Einblick hat, trübt sich das Bild.