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Vorstellungsgespräche

517 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,8
Score-Details

517 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Professionelle Abwicklung, sehr angenehme Atmosphäre

4,8
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Linz als SAP Berater, Sachbearbeitung Logistik beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Stellenangebot in Linz und Linz-Land erweitern


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super Betreuung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Linz als Data Scientist beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Nettes Kennenlerngespräch, mit Fragen zur eigenen Person, Berufsvorstellungen - und Wünsche. Gleich beim ersten Gespräch wurde mir eine Stelle vorgeschlagen und wenige Tage darauf hatte ich bereits einen Vorstellungstermin im Unternehmen. So verlief das auch mit allen anderen interssanten Stellenangeboten. Einen Tag vorm Bewerbungsgespräch gabs dann noch Infos, über das Unternehmen und wie das Gespräch in etwa verlaufen wird. Auch nach dem Vorstellungsgespräch gab es erneut Kontakt, um zu besprechen wie es war und ob man sich in diesem Bereich sieht.
  • Ich hab mich für ein vorgeschlagenes Jobangebot entschieden und bin sehr froh über die gute Betreuung - kann KERN engineering careers wärmstens empfehlen :)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Gute Betreuung mit direktem Draht zu potentiellen Arbeitgebern

4,9
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Graz als Vermittlung als Ingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Im Gespräch wird viel Wert darauf gelegt, den Bewerber gut kennen zu lernen (Profil, Berufsvorstellungen, Karrierewünsche) um passende Jobs zu finden. Mir wurden einige Stellen vorgeschlagen und es gab auch Bewerbungsgespräche. Ich fühlte mich stehts gut betreut und die Bewerbungsprozesse verliefen um einiges schneller, als wenn man sich selbstständig bei den Partnerunternehmen bewirbt. Schlussendlich habe ich ein anderes Jobangebot bekommen, wodurch keine Überlassung über KERN zustande kam. Jedoch kann ich die Personalvermittlung über KERN engineering careers weiterempfehlen.


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Professionalität des Gesprächs

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Ausgesprochen angenehme Gesprächsatmosphäre! Alle Absprachen wurden wie vereinbart eingehalten.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Linz als Recruitment beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • sehr ausführlich
  • auf die Persönlichkeit wurde sehr genau eingegangen
  • Detailfragen zum Werdegang
  • Beweggründe des Wechsels
  • bisherige Herausforderungen

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Professionalität des Gesprächs

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Projektmanager

3,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Linz als Projektmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Initiativ, belastbar, humorvoll
  • Letzte Arbeit passte nicht mehr für mich, kam mit der Führung nicht mehr zurecht. Arbeitskollegen top, eine Person nicht!

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Meine Bewertung

4,8
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Linz als Web Developer beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

  • Was sind meine Hobbys?
  • Was mache ich in meiner Freizeit?
  • Was sind meine Stärken und Schwächen?
  • Was habe ich für eine Schule gemacht?
  • Habe ich bereits gearbeitet und wenn, wo?

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Kann dieses Unternehmen nicht weiter empfehlen

1,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Linz als Trägt nicht dazu bei beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Rückfragen, und sich nicht auf irgendwelche Systeme oder Personen verlassen

Bewerbungsfragen

  • Es wird viel groß geredet und man meint das sich dieses Unternehmen wirklich die Mühe macht jemanden zu vermitteln, aber ausser heißer Luft ist nicht mehr dahinter...
  • Es wird nichts genauer gefragt oder hinterfragt. Man könnte meinen das die Mitarbeiter ein Leben lang neben einen waren und alles über einen besser wissen.
  • Für mich ein no go...
  • Wer fragt gewinnt und erfährt mehr und bekommt bessere Antworten...

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Professionalität des Gesprächs

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Sympathisch und professionell

4,8
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Graz als HR Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Durch die Lage des Büros nur sehr schwer mit PKW zu erreichen und keine Parkmöglichleit für das Bewerbungsgespräch


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Professionalität des Gesprächs

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Gute Betreuung, angenehmes Erstgespräch und verlässliche Rückmeldungen

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Linz als Fertigungsplaner - Automotive beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • bisherige Erfahrungen, Stärken, Hindernisse im Studium, Ziele
  • Studienwahl

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Super Vorbereitung für den Bewerber.

5,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Linz als Junior Projekttechniker beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

  • meine Stärken?
  • wie würde mich mein Arbeitgeber beschreiben?
  • Warum will ich den Arbeitgeber wechseln?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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