549 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
549 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
KERN engineering careers Vorstellungsgespräche
KERN
engineering
careers
kununu Score: 4,8
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr professionell
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Linz als Project Leiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Tolle Erfahrung & nette Gespräche
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Graz beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge wären meinerseits hier fehl am Platz.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr Gut!
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Graz als Junior Buyer Serienproduktion Messgerätewerk beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
habe keine sorry hat alles gepasst
Bewerbungsfragen
- Stärken Schwächen Höbbys
- Gründe für Wechsel, Werdegang
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Sehr angenehmes und professionelles Umfeld. Grosser Wohlfühlfaktor
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Linz als Claudia Waser beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Stärken, schwächen, hobbies
- Welche Interessen ich in der Schule hatte, wo sehe ich moch selbst
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Angenehme Atmosphäre
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Freundlicher Umgang im Bewerbungsprozess, gute Vorbereitung auf Gespräche, einfache Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Linz als Entwicklungsingenieur beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Informationen zur Tätigkeit des Jobs wäre in einem früheren Stadium dse Bewertungsprozesses Wünschenswert, etwas bessere Absprache zwischen Kern und der Partnerfirma für die gesucht wird.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Eine angenehme Zusammenarbeit
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Linz als Java Developer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Hobbies, was man gerne Neues lernt
- Kurze Beschreibung des Ausbildungswegs, Details zu den Fächern im Studium, Zukunftspläne
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Ausreichend Zeit für ausführliche Gespräche, gegenseitiges Kennenlernen und klare Definition der Berufsziele
Bewerber/inHat sich bei KERN engineering careers in Linz als Key-Account Manager, Bereichsleiter, Vertriebsleiter etc. beworben.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Benefits für den Arbeitgeber, persönlicher Arbeitsstil
- Studien, Werdegang beim letzten Arbeitgeber, Gründe für den Wechsel etc.
- Freizeitgestaltung
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Super Erfahrung mit Personaldienstlierster
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Linz als Software Developer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Hobbys
- Studienwahl, Zukunftspläne im Job
- Wenn es von dir drei Bilder in einem Museum geben würde, was würden die Bilder zeigen?
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Meine erste gute Erfahrung mit Personaldienstleistern
Bewerber/inHat sich bei KERN engineering careers in Linz als Controller beworben.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Hobbys
- Gründe für Arbeitsplatzwechsel, Studienwahl, Zukunftspläne
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Top! Wertschätzende Behandlung, aussreichend Information über die potenzielle Stelle und Aufgabenbereich
Bewerber/inHat sich 2019 bei KERN engineering careers in Linz als Buchhalterin beworben.
Verbesserungsvorschläge
Gibt keine Verbesserungsvorschläge, man erhält sehr gute Qualität in der Beratung.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen und Hobbies wurden erfragt, aber ganz relaxt im netten Gespräch.
- Gründe für den Wechsel wurden nur kurz erörtert, aber war nicht relavant.
- Es war wichtig die Qualifikation zu besprechen, was man sich von seinem zukünftigen AG vorstellt, wünsche etc....
- Allgemeine Fragen, ob reisebereitschaft besteht, Führerschein vorhanden ist, etc....
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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