Inkompetente Führungsebene
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man fühlt sich nicht wertgeschätzt und abgewertet.
Verbesserungsvorschläge
Schulungen in Sachen Personalmanagement, Gesetze zum Arbeitsrecht lesen!
Arbeitsatmosphäre
In den einzelnen Einrichtungen ist die Arbeitsatmosphäre gut, es kommt aber viel Druck von der Führungsebene, was die Atmosphäre mindert.
Kommunikation
Im Team vor Ort funktioniert die Kommunikation meistens gut, erschwert mit Führungsebene
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Teams oft gut
Work-Life-Balance
Zu wenig Gehalt für die Stunden
Vorgesetztenverhalten
Schlechte Kommunikation, überhebliches Verhalten, Druck von oben, es wird gedroht und sich oft nicht ans Arbeitsrecht gehalten.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit den Kindern ist schön
Karriere/Weiterbildung
Man wird nicht unterstützt bei Weiterbildungen
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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