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Jetzt Profil vervollständigen539 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
238 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 267 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Kultur! Monolog statt Dialog!
War beratungsresistent
Sehr gut
Sehr gute Zusammenarbeit
dass es ihn nicht mehr gibt
Es war eine tolle Firma mit wirklich hohen Standards.
Das er nun zusperrt.
Zuspät. :(
Unsere Abteilung war ein Traum
Für mich toll. Und wenn man etwas wollte, dann fand man einen Weg.
Der Leinerspirit war immer ausschlaggebend für die Projekterfolge.
Wir haben uns gesteigert, doch die wechselnde Führung hatte so manche schlechte Souffleusen.
Möglichkeit der 4 Tage Woche
Innerhalb der einzelnen Bereichen - übergreifend tlw nicht existent (unmittelbar auf das Management zurückzuführen)
Den neuen Geschäftsführer, er gibt Hoffnung für die Zukunft.
Die geringe Wertschätzung in unteren Führungsebenen gegenüber ihrer Mitarbeiterinnen.
Führungspersonal in Personalführung ausbilden.
Freundliche Atmosphäre
Die Angestellten besser bezahlen!
Er ist nett
Wenn man als lehrling krank ist ist das für ihn nicht Okey
Mehr Respekt gegenüber Lehrlinge
Arbeitsplätze sind in Ordnung
Kommunikation
Mitarbeiter macht Firma groß
Der Hausleiter hat immer den Blick für einzelne Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und ihre jeweilige persönliche Situation im Blick gehabt.
In großen Betrieben ist Individualität schwer umsetzbar.
Die Filiale ist top geführt, leider sind die Vorgaben und Anordnungen der oberen Geschäftsleitung immer für alle Häuser gültig und nicht nur für einen Standort. Die Anforderungen sollten viel individueller auf die einzelnen Filialen abgestimmt sein.
So verdient kununu Geld.