Absoluter FLOP!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hier geht es nur um Eines: UMSATZ, UMSATZ, UMSATZ. Und das so schnell wie möglich. Man kommt am 1. Arbeitstag in die Firma und sollte am Besten gleich in der 1. Stunde den Umsatz erhöhen. Es wird einem überhaupt keine Zeit gegeben, sich mal "in Ruhe" einzuarbeiten, einzulesen, das Team, die Programme, die Arbeitsprozesse etc. kennen zu lernen. Es wird extrem viel in extrem kurzer Zeit verlangt.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte den MitarbeiterInnen zumindest eine kurze Eingewöhnungsphase in die Firma geben und nicht gleich am 1. Arbeitstag von Anfang an verlangen, dass er/sie alles zu 100% perfekt kann. Fragen zu stellen sollte, vor allem am Anfang, immer "erlaubt" sein.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophal! Man sitzt zusammengepfercht in einem winzigen Büro gemeinsam mit dem Vorgesetzten. Keiner traut sich was sagen. Teilweise trauen sich Mitarbeiter nicht mal aufzustehen und eine Mittagspause zu machen.
Kommunikation
Sehr schlecht. Es wird von Anfang an verlangt, alles zu können. Zu oft Fragen zu stellen wird nicht gern gesehen.
Kollegenzusammenhalt
Die KollegInnen sind nett und vor bzw. nach der Arbeit kann man auch nette Gespräche führen. Während der Arbeit ist es den ganzen Tag still.
Work-Life-Balance
Man bekommt einen All-In-Vertrag und kommt jede Woche weit über die im Vertrag genannten 38,5h.
Interessante Aufgaben
Wie bei jedem Start-Up gibt es genug zu tun. Die Aufgaben waren vielfältig und interessant.
Gleichberechtigung
Auf alle Fälle vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Die Firma "lockt" mit einer Adresse im 1. Bezirk am Stephansplatz. Das Büro ist jedoch extrem winzig, besteht quasi nur aus einem "Hauptzimmer", einem kleinen Zimmer und einer Küche/WC. Es gibt noch einen Besprechungsraum, welcher sich aber mit einer anderen Firma geteilt wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt war sehr gut.