Erbrachte Leistungen/Verdienst Verhältnis nicht gut
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise oberflächliches Verhalten
Verbesserungsvorschläge
Individuelle Arbeitsleistung sollte besser honoriert werden.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo liebe Verfasserin/lieber Verfasser! Vielen Dank, dass du dir die Zeit für eine Arbeitgeberbewertung genommen hast! Wir freuen uns, dass du die Benefits bei LebensGroß positiv bewertest. Über Betriebsrat und Geschäftsführung gibt es einige tolle Sachen, wie Betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, Zuschuss zu Klimaticket und mehr. Als Unternehmen im Sozialbereich sind wir von Förderungen abhängig, das bestimmt zum Beispiel auch unsere Gehaltsstrukturen. Je nachdem in welchem Bereich man arbeitet, gibt es variable Gehaltsanteile (z.B. kann man im Bereich Wohnen durch Nachtdienste u. Ä. dazuverdienen), in vielen Bereichen gibt es das nicht. Je nach Ausbildung ist oftmals ein interner Wechsel in eine andere Dienstleistung bei LebensGroß möglich, die vielleicht eine andere Gehaltsgruppe mit sich bringt. Falls du dazu Fragen hast, oder Verbesserungsvorschläge machen möchtest, melde dich gerne unter: hr@lebensgross.at. Wir behandeln dein Email selbstverständlich vertraulich! Liebe Grüße, das HR-Team von LebensGroß