Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung bei Lkh Graz absolviert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Während der Ausbildungszeit von den "Kollegen" gemobbt worden, weil eine Person anscheinend etwas gegen mich hatte. Beim Personalmanagement gemeldet und wurde nicht ernst genommen. Musste die Ausbildung nach kurzer Zeit abbrechen.
Verbesserungsvorschläge
Mobbing ernst nehmen, ein freundlicher Personalmanagement
Mag. (FH) Christian ReschReferent in der Organisationseinheit (OE) Unternehmenskommunikation
Liebe Kollegin, lieber Kollege! Es tut uns leid, dass Sie im Rahmen Ihrer Ausbildung so schlechte Erfahrungen gemacht haben. Mobbingvorwürfe nehmen wir grundsätzlich sehr ernst und versuchen jedenfalls auf alle Themen einzugehen die uns gemeldet werden. Offenbar ist das in Ihrem Fall nicht geglückt.
Auf Ihre Kritikpunkte würden wir gerne näher eingehen und laden Sie daher zu einem persönlichen Gespräch ein. Wir würden uns freuen, wenn Sie uns unter personalmanagement@kages.at kontaktieren, um einen Termin mit Frau Mag. Dr. Grünauer-Leisenberger zu vereinbaren. Gerne können Sie Ihre Anregungen und Verbesserungsvorschläge auch per E-Mail weiter ausführen und an die oben genannte Adresse schicken.
Wir bedanken uns jedenfalls für Ihren Einsatz und wünschen Ihnen alles Gute. Mit besten Grüßen
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Zukunft
3,1
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Lkh Graz absolviert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zahlen zu wenig
Verbesserungsvorschläge
Das Arbeitsklima auf den verschiedensten Stationen verbessern Pflegepersonal besser bezahlen - Zahlen in ganz Steiermark am wenigsten
Mag. (FH) Christian ReschReferent in der Organisationseinheit (OE) Unternehmenskommunikation
Liebe Kollegin, lieber Kollege! Danke für Ihr Feedback und für die grundsätzliche Empfehlung als Arbeitgeber – auch wenn Sie mit der Entlohnung und dem Arbeitsklima nicht ganz zufrieden sind. Um auf das Gehaltsschema sowie auf die restlichen Kritikpunkte näher eingehen zu können, möchten wir Sie gerne zu einem persönlichen Gespräch einladen.
Wenn Sie daran interessiert sind, wenden Sie sich bitte an unser Personalmanagement unter der Adresse personalmanagement@uniklinikum.kages.at. Ansonsten können Sie Ihr Feedback auch in einem Mail an diese Adresse weiter ausführen.
Wir bedanken uns jedenfalls für Ihren Einsatz und wünschen Ihnen alles Gute. Mit besten Grüßen
Nur Günstlinge kommen weiter - kritische Stimmen werden totgeschwiegen
1,8
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Lkh Graz abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiären Umgangston
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Intransparente und nicht leistungsortientierte Förderung einzelner, durch Nepotismus begünstigter, Mitarbeiter Keine Förderung der Interessen oder Ausbildung engagierter Mitarbeiter, die keine Verwandten oder Familie mit Vitamin B haben
Verbesserungsvorschläge
Bitte auf faire Weiterbildung für Ärzte achten (nicht nur die Grazer ausbilden!)
Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Lehrlingen wird Lkh Graz durchschnittlich mit 3.5 von 5 Punkten bewertet. 54 der Bewertenden würden Lkh Graz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 5 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Lehrlinge auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Lkh Graz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.