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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 174 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei LKW WALTER die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 430 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LKW WALTER
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
LKW WALTER
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

174 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    59%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    55%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    51%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    49%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    49%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Job kann stressig sein. Das Engagement wird nur von manchen Vorgesetzten erkannt, abhängig von der Abteilung. // As a job it can be quite stressful. The effort you put in your work is aknowledged only by some team leaders, depending on the department.

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr abhängig von der Abteilung. Es kann eine ziemliche Herausforderung sein, eine enge Beziehung zu österreichischen Kollegen aufzubauen, da Dialekt gesprochen wird. Manche sind extrem zurückhaltend, richtiges Deutsch zu sprechen. Aber es gibt auch viele Ausländer, mit denen es einfacher sein kann. // It really depends on your department. Developing a strong relationship with Austrian colleagues can be quite a challenge due to Tyrolean dialect being spoken. Some can be extremely reclutant to speak proper German. But there are also many foreigners who might compensate for that.

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3,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es hängt ziemlich stark von der Abteilung ab. In manchen ist es einfacher, keine Überstunden zu machen und sich frei zu nehmen. In anderen Abteilungen kann es vorkommen, dass man zu oft Überstunden machen muss und dass es relativ schwierig ist, Stunden oder Tage frei zu nehmen, weil man unterbesetzt ist. Gleitzeit ist nur gelegentlich möglich, nicht regelmäßig. Überstunden werden nicht vergütet. Teilzeitarbeit oder 4 Tage Woche ist nicht möglich. // It depends on the department you work. In some departments it may happen too often that you have to work overtime and that taking hours or days off is relatively difficult due to being understaffed. Flexitime is possible only occasionally, not as a regular thing. Overtime is not paid. Working part-time or with a 4-Day Week is not an option. When you work on a holiday you get hours back that you can take as time off, but they cannot be combined with other "types of time off" the company gives you, making things complicated and having to take a whole day off instead of using single hours that you may otherwise not use.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Meine persönliche Erfahrung war sehr gut. // My personal experience was very good.

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3,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Aufgaben sind okay. Entweder mag man den Job oder nicht. Als "interessant" würde ich sie nicht bezeichnen, aber als Joberfahrung lernt man sowieso viel. // Daily tasks are ok. Either you like them or you don't. I wouldn't define them as "interesting" but as a work experience you will still learn a lot.

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3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kommt drauf an welche Abteilung

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