Löwe & Bär wurde zu einer Familie für mich
Arbeitsatmosphäre
Ich habe schon in einigen Gastronomiebetrieben gearbeitet, da ich seit meinem 15. Lebensjahr in der Gastro tätig bin und muss wirklich sagen, dass die Arbeitsatmosphäre bei Löwe & Bär für mich persönlich toll war. Näheres erläutere ich in den restlichen Abschnitten.
(Weiß nicht wo ich es schreiben soll aber will noch erwähnen, dass ich mich vegan ernähre und immer dafür gesorgt wurde, dass für mich auch immer eine vegane Option bzgl. Mitarbeiteressen bereit stand.)
Kommunikation
Hätte in einigen Punkten besser sein können, dennoch wurde dies über die Jahre immer besser. (War seit 2014 bis vor Kurzem noch dort angestellt). Sicherlich ist noch Luft nach oben, aber es haben sich viele Dinge bzgl. Kommunikation schon sehr gebessert, vor allem auch durch die neue Personal Managerin.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt mit meinen Kollegen war für mich 10/10. (Klar gab es einige Mitarbeiter die ich nicht ausstehen konnte, aber dies gilt sicher auch beidseitig - hatte mit denen aber Gott sei Dank nicht viel Kontakt). Die Kollegen hingegen mit denen ich eng zusammen gearbeitet habe, wurden wie eine Familie für mich. Wir haben uns in allen möglichen Lebenslagen unterstützt und mir wurde auch sehr viel geholfen - und das nicht nur von den Kollegen sondern auch von den Arbeitgebern!
Work-Life-Balance
Serfaus ist im Großen und Ganzen ein toller Ort zum Arbeiten. In der Zimmerstunde kann man jeglicher Aktivität nachgehen, Biken, Schwimmen, Wandern und und und - an den freien Tagen kann man ganz bequem alles mit den Öffis erreichen und was ich unbedingt noch sagen muss ist, dass es einfach fein ist wenn man Arzttermine hat oder ähnliches, dass man da nicht extra einen Wochentag freinehmen muss wie in einem regulären 9-5 Job. (Bsp.: Ich lege den Zahnarzttermin einfach auf die Zimmerstunde, oder auf Vormittag, wenn ich Spätdienst hatte)
Vorgesetztenverhalten
Ich weiss, dass die Vorgesetzten und die Inhaber/Geschäftsführer oft von den Mitarbeitern kritisiert werden - dennoch finde ich es schade, dass nur die schlechten Dinge genannt werden. Ja, ich muss zugeben, der Umgangston könnte in einigen Fällen definitiv besser sein, aber ich möchte hier nun mal meine Sicht schildern.
Nein - ich war nicht immer gleicher Meinung mit meinen Vorgesetzten und es hat auch das ein oder andere Mal gekracht zwischen uns, ABER - ich kann guten Gewissens sagen, dass ich immer unterstützt wurde, vor allem von der gesamten Familie Heymich. Ich würde es mal so nennen: Wenn man ein guter Arbeiter ist, kann man von den Chef's alles haben. Sie werden sich für dich einsetzen, sie werden dir helfen und sie werden für dich da sein. Ich hatte einige private Probleme während meiner Zeit bei Löwe & Bär und ich erwarte in so einer Situation auch gar keine Hilfe, vor allem nicht von meinen Chefs. Aber der Support, der da von ihrer Seite kam, war unglaublich.
Auch was andere Mitarbeiter betrifft, wurde denen in vielen Lebenslagen immer zur Seite gestanden - also ganz so 'schlecht' wie manche hier sagen ist es definitiv NICHT!
Interessante Aufgaben
Da man ja auch mit verschiedenen Gästen zu tun hat, wurde es definitiv nie langweilig
Gleichberechtigung
Dazu kann ich nicht viel sagen ausser, dass jeder gleich behandelt wurde. was ich weiss ist, dass ungeschultes Personal und geschultes Personal unterschiedlich verdienen was ich schon als Gleichberechtigung empfinde (hab ja nicht jahrelang eine Ausbildung gemacht um dann gleich viel zu verdienen wie jemand der keine Ahnung hat)
Karriere/Weiterbildung
Mir wurden diverse Weiterbildungen gezahlt und da gab es auch nie Probleme.