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Lohmann 
& 
Rauscher 
GmbH
Bewertung

Arbeitgeber & Produkte / Services mit Sinn

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Lohmann & Rauscher GmbH in Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Viele unterstützende und wertschätzende Kolleg:innen, über alle Grenzen hinweg (Ländern, Organisationseinheiten)

Kommunikation

Ich arbeite selbst in der Unternehmenskommunikation, hier bieten wie im Vgl. zu vor ein paar Jahren einige untersch. Kanäle und Touchpoints an um alle relevanten Infos zu streuen. zudem passt auch die Kommunikation in meiner Division/Stabstelle sehr gut.

Kollegenzusammenhalt

Ist für mich zu 100% gegeben.

Work-Life-Balance

Die beruflichen Anforderungen sind teils sehr hoch; für Menschen, die sich selbst schwer tun Grenzen zu kommunizieren, ist das ggf. sehr herausfordernd. Da ich flexible Arbeitszeiten habe, kann ich mir das aber gut einteilen.

Interessante Aufgaben

In dieser Rolle ist das absolut gegeben. V.a. der Kontakt mit den internationalen Kolleg:innen ist super wertvoll und bereichernd. Zudem haben wir hier die Möglichkeit, neue Projekte und Aufgaben zu starten. Daran kann das Unternehmen wachsen und auch wir persönlich.

Gleichberechtigung

Hierzu gibt es ein Monitoring, ein Strategie-Projekt und bereits erste umgesetzte Maßnahmen. Mir persönlich sind keine Hürden bekannt, mein Wiedereinstieg nach der Karenz lief reibungslos. Die Anzahl von Frauen in höheren Management-Positionen ist aber tatsächlich ausbaufähig. work on progress...

Umgang mit älteren Kollegen

Schwierig zu bewerten, da ich Anfang 40 bin

Arbeitsbedingungen

Arbeiten im Home office ist möglich, Laptop+b und Business Phone werden gestellt, ich habe flexible Arbeitszeiten. V. a. als Mutter ist das für mich ein "Must have"

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Bewusstsein ist absolut da, teils sicherlich auch aufgrund äußerer Zwänge (zB CSR Reporting-Pflicht). Die verantwortlichen Kolleg:innen sind engagiert, es bedarf aber sicherlich noch mehr Ressourcen, um diesen Bereich noch besser aufzustellen.

Karriere/Weiterbildung

in punkto Weiterbildung wird sehr viel geboten: eigene Academy, digitaler Learning Friday, externe Weiterbildung, Sprachlern-App.


Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Sozialleistungen

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