Kurz gesagt: Ein etwas angestaubter Arbeitgeber mit viel Potenzial nach oben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeit in einer neuen Technologie. Nähe zum Wohnort, Gehalt, Sozialleistungen, Aufstiegsmöglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die nicht Einhaltung der eigenen Vorsätze. Das neue Management lebt die Magna Mitarbeiter Charta nicht mehr so wie das alte.
Verbesserungsvorschläge
In den letzten Monaten ist ein neues Management am "Ruder".
Dadurch ist das Klima doch rauer geworden. Produktionsleiter grüßen oder sprechen nicht mit den "einfachen" Arbeitern. Auch der Kontakt zum GM wird spürbar weniger. Das könnte man durcht Eigeninitative der handelnden Personen schnell wieder verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht großteils ein ruhiger und kostruktiver Umgangston. Manche Vorgesetzte können nur negatives aussprechen, einige wenige sind aber auch duchaus in der Lage das gute als das zu benennen was es ist.
Fairness und Vertrauen - zur Zeit verlieren gerade hunderte Mitarbeiter ihren Job, vielleicht auch ich. Weiß nicht ob man da von einer Fairen oder Vertrauensvollen Arbeitsumgebung sprechen kann.
Die Firma versucht aber immer jede größere Veränderung zu kommunizieren und auch zu erklären.
Kommunikation
Eines der Dinge die ich an diesem AG am meisten schätze. Natürlich wird der Belegschaft nicht immer alles erzählt was wichtig wäre aber so ganz kann ein Management eben nicht über seinene Schatten springen.
Regelmäßige Versammlungen der gesamten Belegschaft, Teamgespräche und ein Zugang zu jeder Ebene der Hirachie stehen jedem Mitarbeiter zu.
Kollegenzusammenhalt
Wie immer gilt für diesen Punkt - es kommt auf die einzelnen Menschen an. Bei manchen Teams gibts Probleme , bei andern nicht. Habe beides erlebt. Gibt also keine klare Antwort
Work-Life-Balance
Jein - im Grunde kann man sich alles ausreden - Garantie ist das aber keine
Vorgesetztenverhalten
Auch hier - hängt von der Person an. Gibt die "ewig gestrigen" Chefs - Puch Mitarbeiter - die alles immer nur bewahren wollen und keine Veränderung zulassen außer die Anweisung kommt von "ganz Oben".
Und dann sind da noch die anderen, meist etwas jüngeren Chefs. Mit denen kann man reden, Verbesserungsvorschläge werden nicht sofort grundlos abgeleht, es herrscht ein Konstruktiver Umgangston.
Interessante Aufgaben
Sind alles technische Tätigkeiten die ich bislang gemacht habe, für mich auf jeden Fall interessant.
Gleichberechtigung
Regenbogenfahne, Gleichbehandlung, Bevorzugung von Frauen - alles Vorhanden. Wird gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Etwa ein Drittel meiner KollegInnen ist über 50 Jahre alt. Sehe da keine Probleme.
Arbeitsbedingungen
Einrichtungen und Ausstattung des Werks sind gut und werden gepflegt.
Die Temperatur in der Halle wird im Sommer gut 38°C "warm" aber es wird, wenn auch nicht erfolgreich, versucht die Belastung für den Körper zu mindern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Neue Photovoltaik (Parkplatz und Dach) , Anschluss an die Nahwärme, reduktion von Gas usw. Ja, die tun schon was dafür.
Gehalt/Sozialleistungen
Bin und war immer einverstanden mit dem Verdienst.
Vergünstigungen, Mitarbeiteraktionen usw. werden vom Betriebsrat organisiert und vom Management unterstützt.
Image
Das Positive überwiegt.
Karriere/Weiterbildung
Soweit mir bekannt steht die Firma der Weiterbilung ( Matura, LAP, Studium) ihrer Mitarbeiter nicht im weg.