70 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
43 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 23 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
modernes Büro, gute technische Ausstattung, manches umständlich
Man fühlt sich wohl bei Maresi, kommt gerne zur Arbeit, mit Kollegen herrscht Zusammenhalt, Geschäftsführung setzt auf flache Hierarchien
Teilnahme an Seminare/Workshops/Weiterbildungen möglich, entweder durch Selbstinitiative oder Vorschlag VG - wird idR beim Mitarbeitergespräch festgelegt
Kollegschaft ist wirklich einzigartig! Neue Kollegen werden toll integriert und es herrscht ein Arbeitsklima, wo man sich freut, wenn man zur Arbeit kommt!
Bei Problemen wird gemeinsam an Lösungsansätzen gearbeitet
tolles, modernes, sauberes Office. Im Maresi Café (Küche) gibt es immer Kaffee, Mineral, Iced Coffee, Knabbernossi, Inzersdorfer.....zur freien Entnahme. Technisches Equipment für einen selber sowie in Meetingräumen top! Sehr angenehmes arbeiten, trotz Großraumbüro nicht zu laut (Kollegen tw in Home Office) und sonst gibt es Rückzugsmöglichkeiten in Telefonierräume/Huddles, Meetingräume...
Grundsätzlich gut, manchmal kann es sein, dass man gezielt bei einer Abteilung nachfragen oder Infos einholen muss, da diese zB nicht weitergegeben wurde bzw nicht mitbedacht wurde dass man Info braucht.
Auch sehr abwechslungsreich, eigene eingebrachte Projekte werden von Anfang bis zum Ende mit Hilfe aller relevanten Abteilungen geplant und durchgeführt
Die Möglichkeiten bei verschiendesten Events und externen Veranstaltungen teilzunehmen.
Die offene Kommunikation und die Arbeit im Bereichsüberschneidenden Teams.
Sehr gutes Arbeitsklima, durchgängig liebe Kolleg:innen, mit denen man auch zwischendurch viel Spaß hat.
Seit Jahrzehnten angesehen bei Partnern.
Gut durch flexible Arbeitszeiten, Home Office und individuelle Vereinbarungen.
Durch Vivatis-Zugehörigkeit sehr umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Generell werden bei jedem jährlichen Mitarbeitergespräch immer wieder Weiterbilsungsmöglichkeiten besprochen.
Harte Arbeit wird gesehen und auch dementsprechend entlohnt.
Sehr groß.
Alle sind per du und niemand sieht auf dich herab.
Sehr gut. Vielfältiges Mitarbeiterangebot, gutes Klima, gute Kommunikation.
Gute, direkte Kommunikation. Immer Raum für andere Meinungen.
Absolut gegeben!
Sehr vielfältige Arbeitsbereiche durch Vielfalt der vertriebenen Marken.
Es herrscht ein sehr kollegiales Betriebsklima - man hat das Gefühlt, dass alle an einem Strang ziehen wollen.
Leider glauben extern immer noch viele Leute, dass Maresi alt und verstaubt ist - das ist definitiv nicht so!
Der Arbeitsaufwand schwankt von Zeit zu Zeit, ist insgesamt aber voll ok. Durch Zeitausgleich können Überstunden auch wieder abgebaut werden.
Jede/r Mitarbeiter/in bekommt die Möglichkeit sich weiterzubilden; interne Karrieren werden gefördert, auch wenn es aufgrund der flachen Hierarchien nicht allzu oft AUfstiegsmöglickeiten gibt.
Die Benefits sind top, das Grundgehalt könnte im Vergleich zu anderen Branchen aber höher sein.
Es gibt 1x/Jahr einen social team day, an dem sich eine Abteilung Zeit nehmen kann um eine gemeinnützige Organisation zu unterstützen. Auch Spendenaktionen gab es in der Vergangenheit. Im Bereich Umweltbewusstsein/Nachhaltigkeit ist aber noch Luft nach oben.
Der Teamzusammenhalt ist super - man wird in der eigenen und auch durch andere Abteilungen unterstützt.
Es gibt einen guten Mix zwischen älteren und jüngeren Koleg/innen und die Möglichkeit Altersteilzeit zu nutzen.
Sehr fair und kompetent.
Die Arbeitsumgebung ist angenehm ruhig und es gibt auch Rückzugsmöglichkeiten. Die technische Ausstattung ist voll ok.
Es gibt 1x/Quartal ein allgemeines Info-Meeting für die ganze Firma. Zusätzlich natürlich JF in jedem Bereich.
Bei Maresi haben alle die gleichen Aufstiegschancen und auch Karenzrückkehrer/innen bekommen in Teilzeit verantwortungsvolle Positionen.
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich/vielfältig und Ideen/Verbesserungen einbringen.
Gutes, offenes Arbeitsklima. Konstruktiver, freundlicher Umgang auch wenn es sachlich ans Eingemachte geht.
Als Großhändler/Zwischenhändler ist Unternehmen wenig bekannt; in der Branche natürlich schon.
38,5 Stundenwoche; meist all in Verträge. Da ist jeder selbst gefordert, ein gutes Zeitmanagement zu haben. Überstunden sind oft notwendig, man kann das aber dank Gleitzeitregelung auch wieder ausgleichen. Es wird erwartet, das man sich einbringt und produktiv ist, allerdings nicht am Abend oder Wochenende - eine rund um die Uhr Erreichbarkeit wird nicht gefordert und ist auch nicht erwünscht.
Es gibt viel Angebote an interner und externer Weiterbildung.
Der Wille ist da, oft mangelt es an der Machbarkeit.
Natürlich gibt es auch in diesem Unternehmen Zielkonflikte, die Unstimmigkeiten oder Streit verursachen. Da ist es wichtig, dass man selbst Privates und Berufliches trennt und sachlich bleibt. Der Großteil der Kollegen zieht an einem Strang und ist sehr kooperativ.
Wo Menschen sind da menschelt es - so auch hier. Es gibt regelmäßige 1:1 oder all hands Meetings wo die GF alle Mitarbeiter informiert und einbindet.
Büro- und IT Ausstattung ok. Tw. Großraumbüros. Home Office. Digitalisierung - daran wird gearbeitet.
Offene Kommunikation. Es wird diskutiert gute und starke Argumente zählen und jeder kann sich einbringen. Führungskräfte als auch HR suchen immer wieder das Gespräch und Gedankenaustausch - formell wie informell. Wie überall kommt es auch vor, dass Infos nicht weitergegeben werden - ob aus Achtlosigkeit oder aus taktischen Gründen ist sehr individuell. Jeder ist gefordert von sich aus auch Infos nachzufragen.
Es wird versucht jeden respektvoll und freundlich zu behandeln.
Branche ist sehr schnelllebig und getrieben von Trends und Moden. Daher muss auch rasch (re-)agiert werden. Je nach Berufserfahren kann das mehr oder weniger aufregend/spannend sein. Viele Möglichkeiten sich einzubringen und zu gestalten. Natürlich gibt es auch viel Routinearbeit und Administration zu bewältigen.
Eine große Firma, die es trotzdem schafft,dass man so nahe zusammenarbeitet und für einander da ist und sich den Rücken stärkt
freundliches, respektvolles Miteinander
Maresi ist nicht nur Milch sonder viel mehr
An der Nachhaltigkeit wird bei unseren Produkten immer weiter gearbeitet
Maresi ist eine große Familie und somit auch der Zusammenhalt da
Abteilungsübergreifende Kommunikation ist sehr gut
jeden Tag neue Herausforderungen und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- work life Balance
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Equipment
Es wäre gut, sich die Kündigungsgründe ernst zu nehmen und auch wirklich daran zu arbeiten. Beim Ausstiegsgespräch in der Personalabteilung war das eher nur formal und ich hatte nicht das Gefühl, dass einem zugehört würde. Auch müsste man mit manchen Kollegen, über die sich schon öfter beschwert wurde, auch wirklich reden und für besseres Zusammenarbeiten sorgen.
Es wurde viel geredet und getuschelt, leider gab es keine offene Kultur und der Zusammenhalt innerhalb der Abteilung sowie abteilungsübergreifend fehlt. Zusammenarbeit vor allem mit dem Vertrieb erwies sich durch bestimmte Kollegen als unerträglich.
Man kann sich seine Zeit frei einteilen und auch viel HO machen
Es gibt viele Weiterbildungsmöglichkeiten aber richtig aufsteigen ist schwierig.
Leider wird immer noch sehr viel Essen weggeschmissen, hier besteht noch viel Bedarf.
Hätte besser sein können, jeder hat iwie sein Ding gemacht.
Man kann viel lernen aber es würde auch viel gefordert. Manchmal leider auch falsch interpretiert, aufgrund von fehlender Kommunikation. Mehr Offenheit und Verständnis wäre angebracht gewesen.
Es gab Meetings um die Mitarbeiter zu informieren
Sehr abteilungsübergreifend und man hier sehr viel lernen
sehr angenehm und hilfsbereit
genügend Freizeit, an Wochenenden und Urlauben wird Erreichbarkeit nicht erwartet
auf Augenhöhe
viel Administratives
Die Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber
Kleinere Probleme gibt es in jeder Firma, aber ich könnte hier nichts erwähnenswertes nennen
Es gibt nichts zu bemängeln. Alle halten (in meiner Abteilung) zusammen und stehen mit Rat und Tat zur Seite.
Nach außen hin wohl eher nicht so gut. Man sollte sich aber steht’s selbst ein Bild machen. Ich bin sehr stolz ein Teil von Maresi zu sein
Ist definitiv vorhanden.
Wenn man will, kann man sich stetig weiterbilden. Wird hier gern gesehen.
Es wird stetig an neuen Innovationen gearbeitet um hier noch mehr auf die Umwelt zu schauen.
Sehr guter Zusammenhalt
Vorgesetzten ist es sehr wichtig alle wichtigen Infos weiterzugeben
Auf Grund der vielfältigen Marken, gibt es immer etwas zu tun und man hat sehr viel Spielraum um sich seine Arbeit interessant zu gestalten.
So verdient kununu Geld.