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Guter Arbeitgeber, gutes Klima - für mich top

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-flache Hierarchien
-selbständiges Arbeiten
-Möglichkeit sich einzubringen
-Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-fehlende Sozialleistungen bzw. Sozialräumlichkeiten

Kommunikation

Die Hierarchie im Unternehmen ist sehr flach und die Wege zu den direkten Vorgesetzten sind kurz.
Unternehmensweit ist die Kommunikation aufgrund dreier Standorte schwierig.
Am Zentralstandort fehlt ein entsprechend großer Sozialraum der es ermöglicht gemeinsame Mittagspausen zu machen und somit kommt es zu keinem Austausch zwischen den einzelnen Laboren untereinander und mit den Projektleitern.

Work-Life-Balance

Aufgrund eines Gleitzeitmodells ist die Arbeitszeitgestaltung gut mit dem Privatleben zu vereinbaren.
Sehr positiv ist anzumerken, dass einem die Firma bzw. der direkte Vorgesetzte eine Anpassung der wöchentlichen Normalarbeitszeit aufgrund von privaten Erfordernissen ermöglicht.

Vorgesetztenverhalten

Das Klima zwischen Kollegen ist überaus gut.

Interessante Aufgaben

Aufgrund der Unternehmensausrichtung ergibt sich ein vielseitiges Angebot an Aufgaben.

Umgang mit älteren Kollegen

Im letzten Jahr wurden 2 Kollegen 45+ eingestellt.

Arbeitsbedingungen

Im Laborbereich fehlt es an personalisierten Arbeitsplätzen. Die Büroarbeitsplätze sind gut ausgestattet.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter sind geringer als in der Industrie.
Sozialleistungen sind kaum nicht vorhanden.

Image

Die meisten Kollegen sind sehr positiv der Firma gegenüber gestimmt. Ein großer Teil der Kollegen ist schon lange am MCL und arbeitet gerne für diesen Dienstgeber.

Karriere/Weiterbildung

Technisches Personal hat in der Firma durchaus de Möglichkeit sich je nach Engagement nach oben zu arbeiten.
Akademisches Personal stößt sicher eher an Karrieregrenzen.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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