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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 35 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Medizinische Universität Innsbruck die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 106 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Medizinische Universität Innsbruck
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Medizinische Universität Innsbruck
Branchendurchschnitt: Bildung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

35 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    46%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    46%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    46%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    40%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    40%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr viele Meeting, alles wird Dokumentiert

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Anspruchsvoller Job aber auch Gleitzeit möglich mit früher kommen/gehen

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Abwechslungsreich das ganze Jahr über

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Diktatur und Machtgehabe bestimmen den Alltag. Keine Entscheidungsfreiheiten und keine Wertschätzung.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hier darf nur der inkompetenten Führung zugehört werden. Ehrliche Meinung, Zusammenhalt unter Mitarbeitern wird nicht akzeptiert. Umso zerstrittener die Abteilungen sind, desto besser.

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ein Miteinander gibt es hier nicht. Wer einen unbefristeten Vertrag hat, kann sich abheben.

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