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Unternehmenskultur

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2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei nhp - Notare Huppmann, Poindl, Pfaffenberger, Nierlich die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
nhp - Notare Huppmann, Poindl, Pfaffenberger, Nierlich
Branchendurchschnitt: Recht

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
nhp - Notare Huppmann, Poindl, Pfaffenberger, Nierlich
Branchendurchschnitt: Recht

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    78%

  • Schnell sein

    Strategische RichtungModern

    78%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    67%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    67%

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Arbeitsatmosphäre

In dieser Kanzlei hat man das Gefühl, dass einem von Seiten der Vorgesetzten zugehört wird und man als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter gesehen wird. Das macht die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm. Natürlich kann es in einem Notariat auch stressig werden, aber man fühlt sich auch in Stresssituationen weder von Vorgesetzten noch von Kolleginnen oder Kollegen alleingelassen.

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5,0
Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr unkompliziert und man spürt gegenseitigen Respekt innerhalb des Teams.

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5,0
Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt innerhalb der Kanzlei ist sehr gut!

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5,0
Arbeitsatmosphäre

man kommt gerne in die Arbeit

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4,0
Kommunikation

unkompliziert und direkt

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5,0
Kollegenzusammenhalt

tolles Team, jeder unterstützt jeden

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