Unterwegs zu zeitgemäßen Adaptionen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgabenbereiche, Sozialleistungen besonders jetzt in der Teuerungswelle, Kantine Betriebsarzt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Hat sich sehr verbessert, war vor ca 8 Jahren sehr unangenehm
Kommunikation
Noch immer zu diffus/zu spät/garnicht…Verbesserung nötig!
Kollegenzusammenhalt
Hat sich sehr verbessert! Jetzt schon fast ein richtig gutes Niveau.
Work-Life-Balance
Homeofficeverbot bringt m.E. Für DG und DN nur Nachteile. Im Lockdown sollte bewiesen worden sein, dass mindestens gleichwertig von daheim aus gearbeitet wird. Der Hinweis auf unterschiedliche Arbeitsbereiche, die nicht alle im Homeoffice arbeiten können, greift nicht, weil diese Arbeitsbereiche dafür Schichtdienste haben und dann unter der Woche freie Tage, was Mitarbeitern mit Bürotätigkeit nur im Rahmen von freizunehmenden Tagen möglich ist. Das ist quasi auch eine „Ungerechtigkeit“.
Vorgesetztenverhalten
Schon viel besser als vor ca. 8 Jahren durch personelle Änderungen. Teilweise wird aber noch mehr Erfahrung und auch Schulungen benötigt. M.E. wurden zu junge Mitarbeiter zu schnell in leitende Positionen befördert.
Interessante Aufgaben
Arbeitsplatzbedingt fast immer interessant.
Gleichberechtigung
Daran arbeitet Octapharma noch; aber auch hier gibt es Bewegung in die richtige Richtung.
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht immer so, wie es wünschenswert wäre.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung zB zu wenig gelebt. Und die Hamster wurden wohl abgesiedelt/vertrieben; das find ich schade und gar nicht naturverbunden.
Image
Aufgrund der Lage der und der homeoffice Regelung eher nicht so gut.
Karriere/Weiterbildung
Für ältere und TZ-MA leider keine Möglichkeit.