Die erste Firma die mir als junger Mensch die Chance gegeben hat, zu zeigen was ich kann.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, Arbeitsklima und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schichtsystem
Verbesserungsvorschläge
Schichsystem überarbeiten, dass der wechsel von Tag/Nacht nicht mehr so Kräfteraubend ist.
Arbeitsatmosphäre
Flache Firmen Hierachie, super Kollegen in allen Altersgruppen, Kein Personalmangel.
Kommunikation
Die Kommunikation verläuft reibungslos, jeder Meinung wird gehört unf berücksichtigt.
Kollegenzusammenhalt
Man freut sich in die Arbeit zu fahren alleine schon wegen meinen Kollegen. Diesen Kollegenzusammenhalt habe ich nich nie in einer anderen Firma so sehr gespürt wie hier.
Work-Life-Balance
Wir Arbeiten in Schichten in einem 2-Rad spricht 3 Tagschichten-2Tage Frei- 3Tage Nachtschichten, sowie, Wochenende und Feiertage, was für Junge Menschen oder Familie belastend seien kann.
Vorgesetztenverhalten
Alle sind per Du und alle anliegen der Mitarbeiter werden bearbeitet sowie, Wünsche und verbesserungsvorschläge auf ihre umsetztung geprüft. Dir Vorgesetzten sind eine Anlaufstelle für alle Themen und Probleme.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag was neues und abwechslungsreich. Langeweile gibt es nicht.
Gleichberechtigung
Ob Mann oder Frau, Stammpesonal oder Liesing-Mitarbeiter, Fachkraft oder Helfer. Es sitzen alle im Selbenboot und der gleicher Bezahlung auf selben KV.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf alle Kollegen ob jung oder alt wird rücksichtgenommen auf etwaige Arbeiten die belastend sein können. besonders auf ältere Kollegen wird da rücksicht gekommen.
Arbeitsbedingungen
Die Firma leg besonderen Wert auf Aus-Weiterbildungen und dir Ausdtattung idt auf dem neuesen Stand der Technik.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dad Bewssutseit ist außerdt stark ausgeprägt, regelmäßig wird geprüft, ob die Standarts für Umwelt sich geändert haben, Arbeitsstoffe gewechselt werden müssen, Entsorgungwege usw..
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittliche Bezahlung in alle bereichen kombiniert mit sehr vielen Benefits.
Image
Das Image der Firma bei Kunden als auch beim Personal ist überwiegen Positiv. Dem Kollegieum ist bewusst wie gut es uns geht.
Karriere/Weiterbildung
Aus-Weiterbildung möglichenkeiten ist sehr ausgeprägt. Es wird nicht gefragt was es kostet sonder wer braucht was und will was machen. Staplerschein,Kranschein, Ausbildung zum Lokführer, Ausbildung vom Helfer zur Fachkraft, unf vieles mehr. Da wird wikrlich geschaut, dass Leute geschult sind unf wissen was sie machen.