105 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
72 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 28 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
ziemlich flache interne Hierarchie, gute Benefits, Hilfsbereitschaft
Dass er freundlich ist und mich fördert.
Super Typ
Vorstand hat immer Zeit wenn man ein anliegen oder Problem hat
Gibt es keine
1a
Voller Zusammenhalt
Top
Wenn man eine Weiterbildung machen möchte gibt es kein nein
Könnte bisschen mehr sein
Top
1A immer hilfsbereit
Super einfach gesagt toll
Könnte nicht besser sein und bei Problemen immer sofort da
Top
Top
Top
Ja
Gleitzeit Modell
Man kann in Ruhe arbeiten
Aussentermine ( nur für Makler und Verwalter ) Übergaben und Rücknahmen von Wohnung oder Büros
Nochmals das wir leider keine Möglichkeit auf Home Office haben
Also aufjedenfall die Einführung von Home Office wäre sehr wichtig und die Verbesserung des Proframmes iDwell ( das braucht aufjedenfall noch einen schönen Schliff damit man damit mühelos arbeiten kann)
Wircklich das komplett Team ist super - wir können arbeiten aber auch Spaß haben.
Das einzige was wirklich noch fehlt wäre Home Office - das wäre für uns alle sehr viel einfacher
Weiterbildung ist ein super Punkt in der Firma - jede Schulung die man machen will kann man machen
Meine Vorgesetzte ist wie eine gute Freundin für mich und mein Team. Man kann über alles reden.
Besonders hervorzuheben ist das kollegiale Arbeitsumfeld. Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist stark und es gibt zahlreiche Zusatzleistungen, wie Sport- und Kulturangebote, sowie Sommer- und Weihnachtsfeiern, die das Miteinander fördern. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und interessant, was den Arbeitsalltag spannend gestaltet. Insgesamt hat die ÖRAG viel Potenzial und bietet eine solide Basis für eine erfolgreiche Karriere.
Mehr Struktur und einheitliche Prozesse.
Kollegenzusammenhalt, Zusatzleistungen (Sport, Kultur), Sommerfest und Weihnachtsfeier, abwechslungsreiche Aufgabengebiete
Momentan sehr viel Innovation, aber es trägt bereits Früchte.
Ich bin seit über 10 Jahren bei ÖRAG tätig und kann meine absolute Zufriedenheit mit dem Unternehmen ausdrücken. Von den Arbeitszeiten bis zum Gehalt, hier stimmt einfach alles!
Besonders hervorheben möchte ich die zahlreichen Möglichkeiten zur Weiterbildung und Weiterentwicklung, die mir geboten wurden. In meiner Zeit im Unternehmen wurde ich bereits 7 Mal befördert, was meinen Karriereweg optimal unterstützt.
Das Unternehmen zeichnet sich durch ein wertschätzendes Arbeitsklima und ein kollegiales Miteinander aus. Man fühlt sich wertgeschätzt und als Teil eines Teams.
Weiterempfehlung:
Ich kann ÖRAG absolut weiterempfehlen! Sowohl für Berufseinsteiger als auch für erfahrene Fachkräfte bietet das Unternehmen hervorragende Entwicklungschancen und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben wird im Unternehmen großgeschrieben. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten ermöglichen eine gute Balance zwischen Arbeit und Freizeit.
Das Unternehmen fördert die Karriereentwicklung seiner Mitarbeiter aktiv. Regelmäßige Mitarbeitergespräche, Coaching-Angebote und interne Schulungen unterstützen die individuelle Weiterentwicklung
Die Bezahlung im Unternehmen ist fair und angemessen. Leistung wird durch regelmäßige Gehaltserhöhungen anerkannt.
Im Team herrscht ein freundliches und hilfsbereites Miteinander. Kollegen unterstützen sich gegenseitig und arbeiten Hand in Hand, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Im Unternehmen herrscht ein Klima des Vertrauens und des gegenseitigen Respekts. Man geht respektvoll miteinander um und wertschätzt die unterschiedlichen Stärken und Fähigkeiten jedes Einzelnen
Meine Meinung und mein Feedback werden im Unternehmen wertgeschätzt. Ich habe jederzeit die Möglichkeit, meine Ideen einzubringen
Das Arbeitsklima in der Hausverwaltung ist dynamisch, aber fair. Die Aufgaben sind herausfordernd, aber machbar, und man wird vom Team und den Vorgesetzten unterstützt
Im Unternehmen herrscht eine offene und transparente Informationskultur. Mitarbeiter werden regelmäßig über wichtige Entscheidungen und Entwicklungen informiert
Die Arbeit in der Hausverwaltung bietet vielfältige Möglichkeiten, sich weiterzubilden und neue Kompetenzen zu erlangen. Man lernt ständig dazu und bleibt auf dem neuesten Stand in Bezug auf Recht, Technik und Immobilienwirtschaft
Der Zusammenhalt ist super.
Wenn man mit seinen Tickets nicht fertig wird bis Freitag Mittag, dann muss man Freitag und Samstag bleiben um seine Tickets abzuarbeiten. Es sind einfach zu viele. Nur 2 Tage homeoffice im Monat wenn man 1 Jahr dabei ist.
Mehr Mitarbeiter aufnehmen und bestehende Mitarbeiter behalten. Es ist ein kommen und gehen.
Kaum vorhanden, weil sogar am Samstag gefordert wird zu arbeiten.
Super!
kommt auf das Team an. Wir haben leider das falsche Team.
zu viele tickets
Viel unnötiges aber kaum etwas wesentliches.
Die Teamevents
Es sollte generell mehr der Mitarbeiter im Fokus stehen und seine Leistung wertgeschätzt werden.
Es gab viele Lästerein und es wurde viel hinter dem Rücken der Mitarbeiter gesprochen.
Flexiblere Arbeitszeiten und Homeoffice für ALLE Abteilungen(Gleichberechtigung)
Man kann Weiterbildungen innerhalb der Firma machen, aber wenn man ein Studium machen will, ist es unmöglich, durch wenig Flexibilität und Verständnis
Gehaltserhöhungen sind auch leider eine Unmöglichkeit
Das Team war gut und unterstützend
mein direkter Vorgesetzter war leider wenig wertschätzend und unprofessionell und viel zu kontrollierend was die Arbeit betrifft, ich habe mich sehr eingeschränkt gefühlt
Die Aufgaben waren sehr lehrreich
Es gibt Teams wo es besser läuft und Teams wo es ungut werden kann...
Hatte wie gesagt Glück.
Hat gut funktioniert im großen und ganzen. Ausnahmen gibt's immer
So verdient kununu Geld.