Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter eng kontrollieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeitern bestätigt.
Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Kantine
Diensthandy
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Kinderbetreuung
Barrierefrei
ParkplatzKlar in der Kommunikation. Gerade in der Umsetzung.
Durchhaltevermögen und die richtige Vision.
Infrastruktur am Erste Campus
Meine ehemaligen Kollegen
Offene Kommunikation.
Ich war immer stolz auf „meine s Akademie“.
Leider kann ich mittlerweile nur jedem dringend davon abraten, hier zu arbeiten!
Wenn man es nicht selbst erlebt hat, kann man sich nicht vorstellen, wie es hier zugeht… Ich werde das Unternehmen schweren Herzens auch bald aus eigenen Stücken verlassen - bevor es mich krank macht…
Die massive Gruppierung und die geringe Weitsicht dieser Posts für auch noch im Unternehmen verbliebene Kollegen!!!
Es fehlt der Schulterschluss von allen gegen dies Art von Hetzkampagne die nicht abreißen will.
Das einige einfach nicht loslassen und ein eigenes neues Leben beginnen.
Führung, gegenwärtige Unternehmenskultur, Gehalt, Karrieremöglichkeiten
Geduld u. Verständnis für die bestehenden Kolleg:innen. Nicht jeder kann so schnell wie die neuen Kolleg:innen mit Veränderungen umgehen, auch wenn er/sie die Notwendigkeit der Veränderung versteht und mittragen möchte. Neue Rollen, neue Prozesse, neue Führungskräfte - das muss sich erstmal einspielen.
Das Unternehmen am besten neu aufstellen, mit fachlich versierten und persönlich gefestigten Führungskräften, die ein Verständnis für Führen auf Augenhöhe haben und den Job Aus- und Weiterbildung auch wirklich verstehen und können.
Die Geschäftsführung schnell überdenken. Leider wurden schon zu viele kompetente Kollegen entlassen. Auch mit einem Wechsel der Geschäftsführung wird es schwierig sein.
Ich überlege ob ich mit dem, was mir und meinen Kolleginnen widerfahren ist, an die Öffentlichkeit gehe. Wir wissen uns nicht mehr anders zu helfen :(
Versetzt die GF … vielleicht zurück in ihre Heimat. Womöglich ihr Führungsstil dort gefragt. Nicht in unsere s Akademie.
Der am besten bewertete Faktor von Österreichische Sparkassenakademie ist Interessante Aufgaben mit 3,6 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Abwechselnd, immer etwas Neues
Aufgabengebiet abwechslungsreich und macht viel Spaß
Ja, aber auch zu viel.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Österreichische Sparkassenakademie ist Image mit 2,6 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Wenn wir uns ehrlich sind - war das Image der Akademie im Konzern in den letzten Jahren schon sehr angeknackst, auch wenn manche noch immer der Meinung sind, dass eh alles super war. (Filterblase u. selektive Wahrnehmung?)
Nicht umsonst wurde dieser drastische Wandel in die Wege geleitet - war nötig, denn in der Vergangenheit schon mal gescheitert.
Die Produkte und Dienstleistungen der Österreichischen Sparkassenakademie schnitten in den vergangenen Jahren bei den jährlichen Kundenbefragungen immer mit sehr gut ab. Ich wage zu bezweifeln, dass sich dieser Trend unter den gegebenen Bedingungen noch fortsetzen lässt.
Leider Ruf und Imageverlust, es ist nicht mehr was es einmal war
Was ich mitbekommen habe sind Kunden nur mehr entsetzt
Nicht mehr das wie vor 1 Jahr
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Keine Aufstiegsmöglichkeiten, Weiterbildung nicht möglich, da Workload viel zu hoch, was in einem Weiterbildungsinstitut grotesk erscheint
Es gibt kaum Weiterbildungs- oder Aufstiegsmöglichkeiten. Aber es gibt klingende Funktionsbeschreibungen.
Was man nicht kann, muss man sich selber zb über YouTube aneignen = Zitat der GF
Keine Entwicklungsmöglichkeiten, keine Karriere Perspektive. Einfach ein Job.
Versprechen für Weiterentwicklung wurden nicht gehalten
