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PALFINGER 
Gruppe
Bewertung

Bergheim und weitere

Katastrophaler Arbeitgeber

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei EPSILON Kran GmbH. in Elsbethen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Schlechten Lügen und die sofortigen Drohungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Betriebsrat und Firmenstruktur

Verbesserungsvorschläge

Gerechte und offene Komunikation Wertschätzung und sofortige Entlassung der Inkompetenten Führungspersonen

Arbeitsatmosphäre

Schlichtweg werden Mitarbeiter von der Führungskraft ausgehorcht diese wiederum sind rhetorisch sehr schlecht geschult und sehr unkompetent desweiteren nicht mit dem Arbeitsrecht vertraut

Kommunikation

Findet nur mit dem sehr schlecht geschulten Führungspersonal statt.. Kompetenz und Höherbildende Ausbildung sind bei Führungspersonal nicht vorhanden man sucht vergebens .. fühlt man diversen Führungspersonal genauer auf den Zahn wird mit Kündigung gedroht

Kollegenzusammenhalt

Leider auch da sehr schlecht da neue Mitarbeiter ohne Fachliche Ausbildung einfach ohne Kommunikation einem an den Arbeitsplatz gestellt werden

Work-Life-Balance

Wird zwar angesprochen jedoch alles nur Schein
Die Wahrheit heißt Ausnutzen

Vorgesetztenverhalten

Note 5 Bis durchgefallen keine Höherbildenden Ausbildungen stattdessen irgendwelche Interne Epsilonwege und Gehirnwäsche

Interessante Aufgaben

Tja die sucht man ebenso vergebens da der Mitarbeiter beim kleinsten Fehler vor versammelter Mannschaft gedemütigt wird

Gleichberechtigung

Ohne Worte

Umgang mit älteren Kollegen

Wissen der Älteren Generation wird durch Inkompetenz und mangelnder Wertschätzung mit Füssen getreten

Arbeitsbedingungen

Gleicht einem Komödiensender

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch da Note 5 durchgefallen

Gehalt/Sozialleistungen

Grundgehalt mit Prämiensystem welches nicht nachvollziehbar ist mit der Anmerkung Betrug auf höchster Ebene

Image

Welches Image fragen Sie die Mitarbeiter

Karriere/Weiterbildung

Freunderlwirtschaft

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

danke für dein Feedback über deine Erfahrungen bei EPSILON Kran GmbH. Es ist bedauerlich zu hören, dass du mit einigen Aspekten deiner Zeit bei uns unzufrieden warst.

Jedoch möchten wir auch darauf hinweisen, dass einige deiner Anschuldigungen schwerwiegend sind. Es ist wichtig, dass wir eine ausgewogene Sichtweise behalten und nicht vorschnell urteilen. Beispielsweise sind deine Behauptungen bezüglich der "sofortigen Drohungen" und der "Betrug auf höchster Ebene" sehr ernst zu nehmen. Solche Vorwürfe erfordern konkrete Beispiele und Beweise, um angemessen darauf reagieren zu können.

Deine Kritik an der Betriebsstruktur und am Führungspersonal nehmen wir zur Kenntnis. Wir sind bestrebt, ein offenes und transparentes Kommunikationsumfeld zu schaffen. Zum Beispiel findet in der Produktion/Montage täglich die Morgenrunde statt, in der Informationen für die laufende Woche ausgetauscht werden und Raum für Fragen ist. Zudem erfolgt die allgemeine Unternehmenskommunikation am Standort über unsere Mitarbeitenden-App, die eine schnelle Verbreitung wichtiger Themen ermöglicht und den Austausch innerhalb des Standortes fördert.

Unser Arbeitszeitmodell ermöglicht in gewissem Rahmen eine gleitende Arbeitszeit. Die Zeiteinteilung erfolgt in Abstimmung mit Kolleg:innen sowie der Führungskraft, um ein reibungsloses Funktionieren des Betriebs sicherzustellen. Bezüglich der Fehlerkultur möchten wir betonen, dass einer der Unternehmenswerte von PALFINGER Lernen ist. Aus diesem Grund leben wir eine offene Fehlerkultur. Wir machen Fehler transparent, nicht um Schuldige zu finden, sondern um ihnen auf den Grund zu gehen – sie sind für uns eine Motivation zur Verbesserung.

Wir nehmen jede Rückmeldung ernst und sind bereit, konstruktiv mit Kritik umzugehen. Allerdings ist es wichtig, dass diese fair und begründet ist, damit wir angemessene Maßnahmen zur Verbesserung ergreifen können.

Falls du weitere Details für uns hast, um deine Kritik besser zu verstehen, stehen wir dir gerne unter kununu@palfinger.com zur Verfügung, um diese zu besprechen.

Dein PALFINGER Team

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