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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PARADINE GesmbH für technische Software die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Neue Dinge ausprobieren oder Kollegen helfen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Nicht vorhanden.
Es wird darauf gesetzt, dass jeder Mitarbeiter sein gesamtes wissen dokumentiert und das ist scheinbar für das Unternehmen genug an Kommunikation.
Je nach Abteilung unterschiedlich aber sofern man in anderen Firmen tätig war fällt einem schnell auf, dass es de facto kein "wir" gibt.
Von oben herab und absolut unerträglich, so habe ich es empfunden und auch bei Gesprächen mit Kollegen stellte sich heraus, dass man nicht der einzige ist der so empfindet.
Es werden Angestellte gekündigt sobald sie zu teuer werden und mit unqualifiziertem Personal, welches dementsprechend günstig ist, eingetauscht.
Kommt auf die Abteilung an, wie die Gesamtstimmung war.
Die Kollegen sind aber meistens sehr nett und hilfsbereit gewesen!
Es wurden einem Aufgaben gegeben ohne Instruktionen.
Wenn man Kollegen nachfragte kannte sich so gut wie keiner wirklich aus
Wenn man Vorgesetzten nachfragte bekam man meistens zusätzliche Aufgaben statt Lösungen
Ein sehr stressiger Arbeitsplatz an dem man gefühlt für jeden Bereich zuständig ist ungeachtet dessen ob passend zur Qualifikation / Jobbeschreibung.
Erfolge werden meines Erachtens nicht wertgeschätzt und es ist gang und gebe, dass man sich vor mehreren Hoch priorisierten Aufgaben sieht und keiner einem sagen will in welcher Reihenfolge diese abzuarbeiten wären.