55 Bewertungen von Bewerbern
55 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen55 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es sollte Zeitnah auch mal zu mindestens geantwortet und abgesagt werden. Null Kommunikation ist nicht sehr professionell.
Keine
Habe nie irgendeine Reaktion bekommen. Meine Bewerbung ist seit mehreren Monaten "under consideration".
Keine Reaktion auf Bewerbung - weder Ab- noch Zusage - obwohl die Firma eine eigene Personalabteilung hat. Sehr unprofessionell und unzufriedenstellend.
- zeitgerechte Zwischenupdates in jeder Phase
- angenehme Gesprächskultur und äußerst wertschätzende Haltung aller Gesprächspartner
- transparente, sehr offene Gespräche
- Information über die nächsten Schritte und sehr genaue (Informations-)Timelines (die auch immer eingehalten wurden)
erste Gespräche für den potentiellen Job starteten im Dezember; trotz Intervention über 2 Bekannte (einer als ehemaliger, einer als aktueller Mitarbeiter), war erst Ende Februar über den Bekannten zu erfahren, dass die Personaldame nicht auf mich vergessen hat, und sich noch in derselben Woche melden wird. Das hat dann wieder 4 Wochen auf sich warten lassen, und erst als in den potentiellen Manager über LinkedIn anschrieb, hatte ich plötzlich ein Telefonat mit der Dame von Recruiting. Das war am 31.3. !!! Es war zuerst ein Telefonat mit der Personaldame zum Job, wo ich schon das Gefühl hatte, es sei egal, wa sich sage, denn sie versuchte immer das Gegenteil für den Job darzustellen. Sie vereinbarte allerdings trotzdem ein weiteres Telefoninterview, diesmal mit dem potentiellen Manager. Ich hasse Telefoninterviews, denn sie lassen erstens keine persönlche Interaktion zu (vor allem, wenn die Anlage so schlecht ist, dass nicht mehr als einer sprechen kann), und zweitens, weil sie mir signalisiert, es besteht nicht mal genügend Interesse an der Person, für ein Kennenlernen. Und es waren beide zu dem Zeitpunkt in Wien, d.h. das Telefoninterview wurde nicht aus Gründen von Reisekostenvermeidung geführt. Es sollte nach diesem Telefonat Anfang April noch bis Anfang Mai (4.5.) dauern, bis ich eine Email-Absage erhalte. Unpersönlicher und Abwertender geht's nicht. Mein Bekannter ist mittlerweile nicht mehr bei dem Unternehmen und bestätigte mir, dass der Umgang sich innerhalb des Unternehmens so fortsetzt, wie er im Bewerbungsprozess begonnen hat.
Ich bin von dieser HR Abteilung entäuscht.
Nach einem an sich sehr gutem Gespräch nie wieder etwas gehört ...
Keine Anrufannahme, keine Rückrufe ....
Habe noch eine HR verantwortliche getroffen die sich anscheinend nicht traut eine negative Entscheidung zur Jobbewerbung abzugeben.
Ehrlich gesagt bin ich doch recht froh, denn wenn HR schon so agiert - wie läuft das dann in den restlichen Abteilungen ....
Nach vier Runden und stets positivem Feedback von PSC Seite kam kein Feedback mehr. Auf eigene Nachfrage hin, ob ich das als Absage sehen kann, wurde mitgeteilt, dass das keineswegs so sei. Was dann passiert ist: Job erneut ausgeschrieben und nie wieder etwas von PSC gehört.
Hatte mich vor einigen Jahren beworben, und nach zwei Runden nie wieder von der Firma gehört. Nach einigen Wochen/Monaten dann selbst abgesagt.
Nun - Jahre später - wurde ich telefonisch kontaktiert, dass dieser oder ein ähnlicher Job wieder frei wäre, und dass sie gerne wieder mit mir sprechen würden. Auf meine Absage mit dem Hinweis auf das verpatzte Vorgehen beim letzten Mal wurde mit versichert dass es sich um ein negatives Einzelbeispiel gehandelt hat, die Firma gerade im Umbau war und deswegen leider keine schnelle Entscheidung treffen konnte und es leider auch nicht geschafft hat über diesen Usmtand zu informieren.
Hab mich breitschlagen lassen und einem Gespräch zugestimmt (Warum eigentlich?). Firma wollte sich nochmal wegen einer Terminvereinbarung melden - hab dann nie wieder von ihnen gehört.
So verdient kununu Geld.