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PENSIONSVERSICHERUNG
Bewertung

nicht empfehlenswert

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Pensionsversicherungsanstalt in St. Pölten gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kommt bitte im 21. Jahrhundert an

Kommunikation

alles wird hinter deinem Rücken besprochen, getratsche und freunderlwirtschaft wo man nur hinschaut

Kollegenzusammenhalt

Es gibt immer ein paar gute, aber die meisten sind falsch

Work-Life-Balance

gleitzeit ist toll, Möglichkeit zu homeoffice ist auch gegeben aber ist von der Chefetage verhasst und wird so kompliziert und umständlich wie möglich gemacht.

Vorgesetztenverhalten

Durch die genannte freunderlwirtschaft entscheidet man sich nie für kompetente Personen, anscheinend gibt es auch kaum Weiterbildung für vorgesetzte, sonst würden sie nicht agieren als hätten wir 1960

Interessante Aufgaben

Fließbandarbeit am PC

Gleichberechtigung

Mütter werden definitiv bevorzugt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommt immer darauf an in welcher Position man ist und sei bitte ja nicht zu oft krank

Arbeitsbedingungen

durchschnittliches büro, zumindest ist es warm - im Sommer sogar sehr warm

Umwelt-/Sozialbewusstsein

soviel papierverschwendung hab ich selten gesehen

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt natürlich nicht so schlecht, aber das wars dann auch

Image

Gibt wenige die hier wirklich gern arbeiten

Karriere/Weiterbildung

dienstprüfungen wurden abgeschafft, macht die freunderlwirtschaft einfacher.


Arbeitsatmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Manuel Feistritzer, HR-Team
Manuel FeistritzerHR-Team

Sehr geehrte*r Ex-Kollegin*Ex-Kollege,

danke für Ihr Feedback. Wir bedauern, dass Sie die Pensionsversicherung derart negativ wahrgenommen haben.

Sowohl unsere technische Ausstattung, als auch die angebotenen Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Regelungen können bereits jetzt als State of the Art bezeichnet werden. Erhöhte Homeoffice-Regelung und Desksharing sind mittlerweile auch in der PV gängige Praxis. Die Anpassung der Dienstprüfungen erachten wir als Fortschritt und zeitgemäß und haben absolut nichts mit Postenbesetzungen oder ähnlichem zu tun.

Ihre Vorwürfe hinsichtlich des Umgangs mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung überraschen uns sehr. Alle Fakten und unzählige langjährige Mitarbeiter*innen bestätigen uns, dass gerade erfahrene Mitarbeiter*innen in unserem Haus sehr zufrieden und gefragt sind.

Da die restlichen Vorwürfe gegenüber Ihren Arbeitskolleg*innen und Vorgesetzten stark generalisierend sind, ist es uns nicht möglich auf diese Art von Pauschalverurteilung einzugehen. Wir möchten jedoch betonen, dass wir großen Wert auf einen wertschätzenden Umgang sowohl zwischen den Kolleg*innen, als auch zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden, legen. Falls dies bei Ihnen nicht der Fall war, tut uns das Leid.

Um Ihr Feedback besser verstehen zu können, würden wir uns über einen Austausch freuen. Gerne steht Ihnen hierfür Herr Denis Marinitsch (Denis.Marinitsch@pv.at – Geschäftsstelle Personal) unter 05/0303-24300 zur Verfügung.

Mit freundlichen Grüßen
Manuel Feistritzer
HR-Team

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